Пенсійний вік у Росії настає для жінок у 60 років, а для чоловіків у 65. Однак за певних умов можливий вихід на пенсію у достроковому порядку. Зокрема, тоді, коли людина була зайнята на небезпечному та шкідливому виробництві.
Загальна інформація
Громадяни, яким належить пільгова пенсія за шкідливістю, обов'язково повинні відпрацювати не менше 10 років (для чоловіків) та 5,5 років (для жінок) у небезпечних та шкідливих умовах.
Якщо стажу не вистачає, вихід на дострокову пенсію неможливий. Крім того, існує затверджений список професій, які належать до шкідливих та небезпечних.
Особливо шкідливі професії
- У 2014 році було прийнято постанову № 665, в якій затверджується список професій, зайнятість на яких належить до шкідливих, тяжких та небезпечних робіт. Всі вони поділені на великі категорії:
- гірничі роботи;
- агломерація та збагачення;
- металургійне виробництво; коксове, пекококсове,термоантрацитове
- та коксохімічне виробництва;
- газові та газогенераторні заводи, станції та цехи з вироблення газу;
- виробництво динасових виробів;
- виробництво азотнокислого срібла, афінаж та отримання хімічно чистих дорогоцінних металів та їх переробка;
- трубо-пресові, пресові, волочильні цехи та відділення;
хімічне виробництво.
Повний список із докладними роз'ясненнями можна прочитати у постанові. Громадяни, які зайняті на роботах понад вісім років за одним із напрямків, можуть розраховувати на пільгову та дострокову пенсію. Важливо! Якщо громадянин був працевлаштований по одномуз напрямків з
списку № 1 Постанови, загальний трудовий стаж не враховується при призначенні дострокової та пільгової пенсії. Умови праці вважаються особливо небезпечними та шкідливими для здоров'я, тому достатньо 10 років роботи. Завантажити для перегляду та друку:
Вам потрібна з цього питання? та наші юристи зв'яжуться з вами найближчим часом.
Інші професіїсписку № 1, Постановою передбачено і список № 2, де прописані професії, що належать до складних умов праці. При цьому законодавство допускає підсумовування періоду роботи за фахом з першого списку з періодом роботи за фахом з другого списку.
Фактично людина могла бути зайнята протягом трьох років як рентгенлаборанта(список № 1), а потім протягом семи років - молодшою медичною сестрою з догляду за хворими в рентгенівському відділенні (список № 2). Фактично у важких умовах громадянин пропрацював десять років, що достатньо для виходу на дострокову пенсію та отримання пільгової пенсії за шкідливістю.
Важливо! Крім «небезпечного» стажу, потрібно додатково і загальний трудовий стаж. Саме тому вправі піти достроково на пенсію може бути відмовлено, навіть якщо за важких умов було відпрацьовано достатню кількість років.
Основні правила
- 10 років безперервного стажу за професією зі списку №1;
- загальний трудовий стаж щонайменше 20 років;
- вік 50 років.
Під загальним трудовим стажемрозуміється сумарно і стаж за шкідливою професією, і стаж за іншими професіями.Тільки в цьому випадку чоловік зможе піти на пенсію у 50 років, на 15 років раніше, ніж усі інші. Право на подальшу роботу у нього ніхто не забирає, проте нарівні із заробітною платою йому належать пільгові пенсійні виплати.
Жінкам, які розраховують на дострокову пенсію за шкідливістю, необхідно відповідати критеріям:
- 7,5 років безперервного стажу (включаючи періоди декретної відпустки) за професією зі списку №1;
- загальний трудовий стаж щонайменше 15 років;
- вік 45 років.
Для громадян, зайнятих за професіями із встановленого списку № 2, застосовуються інші критерії:
- 12,5 років безперервного стажу для чоловіків та 10 років для жінок;
- 25 років загального стажу для чоловіків та 20 років для жінок;
- вік 55 років для чоловіків та 50 років для жінок.
При цьому розмір пільгової пенсії буде розрахований з урахуванням загального стажу, зважаючи на встановлені норми.
Умови призначення
Закон «Про страхові пенсії» доповнює всі умови для виходу на дострокову та пільгову пенсію за старістю наявністю мінімального індивідуального пенсійного коефіцієнта (ІПК) – 30. Сам коефіцієнт залежить від середньої заробітної плати та сплачених роботодавцем страхових внесків.
При цьому роботодавець не має права приховувати від Пенсійного Фонду офіційний дохід громадянина, надавати недостовірні відомості та затримувати відрахування внесків. Відповідно, чим більша заробітна плата у громадянина (мається на увазі «білий» дохід), тим вищий індивідуальний пенсійний коефіцієнт.
приклад
Страхові пенсійні виплати (вони ж виплати за шкідливістю громадянам, які досягли відповідного віку) розраховуються за загальними правилами нарахування страхової пенсії: індивідуальний пенсійний коефіцієнт множиться на вартість одного коефіцієнта.
Наприклад, людина на шкідливій професії заробила ІПК у розмірі 150 балів, а за загальний трудовий стаж додатково ще 100 балів.
Вартість одного коефіцієнта у 2019 році дорівнює 87,24 руб.
Тобто пенсія становитиме: (150 + 100) * 87,24 = 21 810 руб.
Також до цієї суми буде додано фіксовану виплату до страхової пенсії (у 2019 році - 5334,19 руб.)
Саме такі виплати належать людині.
У Пенсійному Фонді при подачі документів на дострокову або пільгову пенсію можна заздалегідь уточнити, скільки становитиме індивідуальний коефіцієнт, а потім самостійно розрахувати розмір майбутніх виплат.
На кількість балів додатково впливає і регіон проживання. Так, жителі Крайньої Півночі та районів, які до неї прирівняні, ІПК нараховують вище за складні умови проживання.
Важливо! Можливість уточнення ІПК на конкретний період є і у тих, хто замовляє виписки з Пенсійного Фонду в електронному вигляді на порталі державних послуг або в особистому кабінеті на офіційному сайті Фонду. Послуга абсолютно безкоштовна, дозволяє дізнатися про розмір врахованого трудового стажу та індивідуального пенсійного коефіцієнта. Завантажити для перегляду та друку:
Додатковий тариф
Періоди роботи на шкідливих та небезпечних виробництвах включаються до спеціального стажу при обов'язковому нарахуванні та сплаті додаткового тарифу страхових внесків до ПФР. Тому дуже важливо, щоб роботодавець своєчасно нараховував та сплачував страхові внески за додатковими тарифами. Інакше це перешкоджатиме формуванню права на дострокове призначення пенсії по старості.
В даний час роботодавці, які мають робочі місця за Списком 1, Списком 2 та «малими списками», зобов'язані проводити спеціальну оцінку умов праці на робочих місцях відповідно до ФЗ № 426-ФЗ «Про спеціальну оцінку умов праці» та сплачувати диференційований додатковий тариф у залежно від встановленого класу та підкласу умов праці.
Таблиця сплати додаткового тарифу
Порядок оформлення
Для того, щоб оформити пільгові виплати чи дострокову пенсію, необхідно підготувати невеликий пакет документів:
- трудова книжка;
- паспорт;
- Заява;
- СНІЛЗ (страхове пенсійне свідоцтво, «зелена» картка);
- довідки з усіх місць роботи, які уточнюють характер праці.
Якщо за трудовою книжкою не вистачає стажу, але при цьому громадянин справді працював за шкідливим фахом, можна запросити копії довідок з архівів, копії наказів від роботодавця про прийом на роботу або звільнення.
З 2003 Пенсійний Фонд самостійно веде облік стажових років, який можна подивитися в особистому кабінеті на сайті. Якщо стажу не вистачає, але фактично він був (є документи, що підтверджують), необхідно особисто звернутися до територіального відділу за місцем прописки або тимчасової реєстрації для оновлення відомостей.
Протягом 3 календарних місяців працівниками ПФР проводиться звірка даних, після чого громадянину дається або позитивний, або негативний результат встановлення пільгової чи дострокової пенсії. Якщо заява задоволена, ніяких повідомлень не надходить, проводиться нарахування за заданими реквізитами. Якщо ж з якихось причин пільгові виплати не призначаються, надходить повідомлення про відмову у послузі.
Важливо! Якщо людина не згодна з винесеним результатом або нарахуванням індивідуальних пенсійних балів, то вона має право звернутися до суду із заявою про перегляд пенсійної справи.
Звернення в електронному вигляді
Після набрання чинності законом про надання електронних послуг населення громадянам настійно рекомендується звертатися до відомств через портал державних послуг або офіційні сайти.
З Пенсійним Фондом так само. Саме тому з метою економії часу можна заповнити заяву на порталі державних послуг та надіслати її в електронному вигляді. У цьому випадку ніяких документів не потрібно прикріплювати, достатньо лише заяви.
При цьому Пенсійний Фонд розраховує ІПК та стаж, виходячи з наявних у нього відомостей. Якщо вони є достовірними, є додаткові документи, то звертатися потрібно особисто.
Важливо! Відмовити в особистому прийомі у Фонді немає права, тому громадянин може вибрати найзручніший спосіб звернення, з власних переваг.
Додатково є можливість звернення через Багатофункціональні центри надання послуг (МФЦ або Мої документи) за місцем проживання або тимчасової реєстрації.
Інші пільги
Якщо громадянинові покладено пільгові пенсійні виплати з кількох підстав (наприклад, за шкідливі умови праці та за роботу в зоні розповсюдження радіоактивного випромінювання Чорнобильської АЕС), то пільги між собою підсумовуються.
Пенсійний Фонд немає права залишити вибір за найвигіднішим для громадянина варіантом. Суми між собою складаються та підлягають щомісячному нарахуванню в установленому порядку
Перегляньте відео про те, які документи потрібні для пільгової пенсії
5 вересня 2017, 19:42 Кві 18, 2019 12:24 
Стати пенсіонером згідно із законодавством у Росії чоловіки можуть досягнувши 60 років, жінки з настанням 55-річного віку.
Дорогі читачі! Стаття розповідає про типові способи вирішення юридичних питань, але кожен випадок індивідуальний. Якщо ви хочете дізнатися, як вирішити саме Вашу проблему- звертайтесь до консультанта:
ЗАЯВКИ І ДЗВІНКИ ПРИЙМАЮТЬСЯ ЦІЛОДОБОВО І БЕЗ ВИХІДНИХ ДНІВ.
Це швидко і БЕЗКОШТОВНО!
Що це таке?
Дострокове оформлення пільгової пенсії за шкідливості можливе, якщо трудова діяльність людини проходила в умовах, що надають несприятливий вплив на здоров'я.
Вона сплачується із коштів Пенсійного Фонду, до якого роботодавець відраховує додаткові внески за працівників, чиї робочі місця визнані шкідливими чи небезпечними. Для визначення шкідливих факторів виробництва та ступеня впливу їх на працівників на підприємстві здійснюється спеціальна оцінка умов праці.
Нормативна база
Норми та правила нарахування пенсії за шкідливістю закладені у законах Росії, основними з яких є № 400-ФЗ від 28.12.2013р. та № 426-ФЗ від 28.12.2013р.
Перелік шкідливих та небезпечних професій затверджено Постановою Кабінету Міністрів СРСР від 26 січня 1991 р. N 10.
Кому належить?
Пільгова пенсія оформляється особам, які ризикують під час роботи втратити працездатність, набути професійних захворювань.
Причиною може бути особлива небезпека під час виконання робіт, підвищений травматизм, підвищений рівень загазованості, погана освітленість, шум робочому місці, радіація.
Такі професії та посади для встановлення пільгового стажу об'єднані у списки.
Списки професій №1, №2
Списки використовують при нарахуванні пенсій громадянам, які працюють у таких галузях економіки, як:
- гірська промисловість;
- металургія;
- коксохімічне виробництво;
- газопереробна та нафтопереробна промисловість;
- хімічна промисловість;
- виробництво вибухівки;
- електротехнічне виробництво;
- охорона здоров'я;
- поліграфія;
- транспорт;
- Атомна промисловість.
Професії списку №1визнані особливо шкідливими та особливо важкими. Він включає робітників гарячих цехів, осіб трудящих під землею.
У списку №2багато професій повторюються. Він відрізняється умовами праці, що становлять меншу небезпеку здоров'ю людини.
Зварювальнику
Залежно від галузі виробництва, професія зварювальника включена в обидва списки.
Так, зварювальники тугоплавких металів, що працюють у металургії, та зварювальники пластмас, що обробляють фторопласт в електротехнічному виробництві, отримують пільги на підставі списку №1. Зварювальники термітного зварювання, зварювальники контактного зварювання включені до списку №2.
При призначенні пенсії звертають увагу на точне збіг найменування коду посади у списку та у всіх документах працівника, який відображає його трудову діяльність.
До них відносяться:
- документи персоніфікованого обліку.
Рентгенлаборанту
Медичні фахівці, які працюють із рентгенівською апаратурою, можуть виходити на пенсію у віці згідно зі списком №1.
Це лікарі та середній медперсонал рентгеноопераційних кабінетів, ангіографічних та флюорографічних кабінетів. До них входять і рентгенлаборанти, які працюють з радіоактивними речовинами.
Важливо звернути увагу на те, що дострокову пенсію можуть отримувати тільки рентгенлаборанти, які виконують свої обов'язки в умовах, відображених у списку №1.
Наприклад, медики, які працюють з апаратами магнітно-резонансної терапії, не можуть оформити пільгову пенсію, оскільки на їхньому робочому місці відсутнє рентгенівське опромінення.
Медикам
Медиків працівників, які мають пільги при оформленні пенсії, перераховано у списку № 2.
Це медичний персонал, який працює у туберкульозних та інфекційних лікарнях, лепрозоріях, психіатричних лікарнях, кабінетах хіміотерапії.
Для жінок
У Росії жінки можуть оформити пенсію у 55 років.
Якщо робота проходила в умовах та за професіями, включеними до списку №1, вік виходу на пенсію скорочується до 45 років. Якщо професія жінки входить до списку №2, вона може оформлювати пенсію, досягнувши 50 років.
На півночі
Право виходити на пенсію раніше за звичайних громадян на п'ять років отримують особи, які відпрацювали 15 років на Крайній Півночі.
У місцевостях, прирівняних до нього, для оформлення пільгової пенсії стаж роботи має становити щонайменше 20 років.
Пільгова пенсія за шкідливістю у 2019 році
Нарахування пенсійних виплат для громадян, які оформляють пенсію за шкідливістю у 2019 році, буде здійснюватись за таким же методом, як і у 2019 році.
Мінімальний стаж роботи становитиме 8 років, мінімальний пенсійний коефіцієнт 11,5. У 2019 році вартість ІПК становитиме 78,28 рублів, розмір фіксованої виплати 4801,11 рублів.
Умови призначення
Для настання права на оформлення пільгової пенсії має бути вироблено певний загальний стаж та стаж роботи з пільгової професії, що входить до списків №1 та №2.
| Чоловіки | Жінки | |
| Список №1 | ||
| Загальний стаж працівника (років) | 20 | 15 |
| 10 | 7,5 | |
| Досягнутий вік (років) | 50 | 45 |
| Список №2 | ||
| Загальний стаж працівника (років) | 25 | 20 |
| Стаж роботи з пільгової професії (років) | 12,5 | 10 |
| Досягнутий вік (років) | 55 | 50 |
При неповному стажі за пільговим фахом (менше половини зазначеного вище) зниження пенсійного віку відбувається:
- згідно зі списком № 1- на один рік за кожен повний відпрацьований рік за пільговою професією;
- згідно зі списком № 2- на один рік для чоловіків за кожні два з половиною відпрацьованих роки за пільговою професією;
- згідно зі списком № 2— на один рік для жінок за кожні два відпрацьовані роки за пільговою професією.
Як оформити?
Проконсультуватися про те, як оформляється пенсія, можна у фахівців Пенсійного Фонду за кілька місяців до настання пенсійного віку. Вони пояснять порядок оформлення та складуть список документів, які необхідно зібрати.
Майбутньому пенсіонеру потрібно буде підготувати паспорт, трудову книжку, військовий квиток, пенсійне свідоцтво (СНДЛЗ) за 60 місяців у період до 2002 року, довідку, що підтверджує особливий характер роботи.
Для з'ясування окремих питань працівники ПФ РФ мають право запитати та інші документи. Щоб їх зібрати та надати, громадянин має три місяці. Якщо він укладеться у цей термін, пенсія виплачуватиметься з дня звернення.
Протягом 10 днів заява перебуває на розгляді у фонді, який виносить рішення про призначення пенсійних виплат чи відмову.
Якщо підтвердити стаж роботи зі шкідливих професій не вдасться, фонд може відмовити у виплаті пенсії за шкідливістю.
Порядок виходу
У разі настання пенсійного віку працівник може з роботодавцем або продовжувати працювати.
Якщо громадянин прийняв рішення про те, він має право не повідомляти роботодавця про це за два тижні. Договір розривається з дати, яку вказав працівник у заяві.
У разі ліквідації підприємства або скорочення штату можливо, яким до досягнення пенсійного віку залишилося не більше двох років.
Крім віку, необхідно дотримання кількох важливих умов:
- співробітники мають бути звільнені у зв'язку із скороченням штату або ліквідацією підприємства;
- громадянин повинен бути на обліку в органах зайнятості, для його працевлаштування відсутні відповідні вакансії;
- громадянин має трудовий стаж достатній нарахування пенсійних виплат.
Як розрахувати?
Щоб дізнатися розмір майбутньої пенсії, потрібно зрозуміти, як розраховується пенсійна виплата.
Для розрахунку пенсії використовується формула:
СП = ІПК х СІПК х К + ФВ х К, де
СП - сума пенсії;
ІПК – індивідуальний коефіцієнт пенсіонера (ІПК).
ІПК залежить від і обчислюється за такою формулою:
ПК = СВ/СВmax х 10, де
- СВ – перераховані роботодавцем страхові внески протягом року;
- СВmax - 16% від максимальної бази для нарахування внесків (змінюється щорічно).
- СІПК - вартість ІПК змінюється щорічно і з 1 лютого 2019 становить суму 78,28 рублів.
- К - преміальні коефіцієнти залежить від кількості років, куди звернення по пенсію було відстрочено;
- ФВ – фіксована виплата складає з 1 лютого 2019р. суму 4805,11 рублів.
Приклад розрахунку
Працівник сягає пенсійного віку 1 березня 2019 року. Його щомісячна вести складала 25000 рублів.
Розраховуємо ІПК:
- Заробітна плата протягом року склала 300000 рублів. При тарифі 16% розмір страхових внесків - 48 000 рублів.
- За рік громадянин набере ІПК 48000/140160 * 10 = 3,42 бала.
- З початку 2019 року та до 1 березня 2019р. ІПК накопичиться до 7,41 бала.
- Бали за період до 2019 року розраховуються шляхом поділу страхової частини пенсії на величину вартості одного бала у 2019 році. Припустимо, у нашому прикладі вони становили 70 балів.
- Загальна кількість балів ІПК становить 7,41+70 = 77,41.
Додаються бали за періоди проходження термінової служби, під час догляду за дитиною, інвалідом, літнім родичем.
У результаті страхова пенсія дорівнюватиме 77,41 * 78,28 + 4805,11 = 10864,76 рублів.
Індексація та перерахунок
З підвищенням рівня інфляції держава індексує пенсії пенсіонерів, які не працюють.
Пенсії громадян, які продовжують працювати, нині не індексуються. Але у разі їхнього звільнення розмір пенсійних виплат буде збільшений на всі пропущені індексації.
Перерахунок розміру нарахованої пенсії проводиться у зв'язку з обставинами, що виникли, або новими змінами законодавства.
У разі зміни групи інвалідності пенсіонера, надходження внесків від роботодавця за працюючого пенсіонера пенсії перераховуються співробітниками Пенсійного Фонду самостійно з 1 серпня.
В інших випадках на перерахунок потрібне звернення із заявою до ПФ. Пенсія буде перерахована з місяця, який настане за місяцем подання заяви.
Порядок та строки виплати
Виплата пенсії за шкідливістю, як і всіх інших, відбувається у поточному місяці. Спосіб отримання вибирає пенсіонер самостійно.
Пенсія може перераховуватись на рахунок у банку, доставлятися Поштою Росії чи іншою організацією.
Поширені запитання
Чому ця пенсія така маленька?
Розмір пенсії залежить від офіційної зарплати, балів ІПК та преміальних коефіцієнтів.
Виходячи на пенсію раніше, працівник не встигає накопичити велику кількість балів. Преміальні коефіцієнти для розрахунку дострокової пенсії нижчі, ніж пенсії по старості. Усе це призводить до зменшення пенсійних виплат за шкідливістю.
Чи планується її скасування?
Скасування пенсії за шкідливістю не планується. Посилені вимоги до адміністрації підприємств.
Запровадження обов'язкової оцінки умов праці посилить контролю над станом робочих місць. Збір додаткових пенсійних внесків дозволить накопичити кошти на виплату пенсій за шкідливістю.
Чи додадуть?
Є найпоширенішим видом матеріального забезпечення людей похилого віку нашій країні. Можливість її отримання мають чоловіки та жінки, які переступили поріг 60- та 55-річного віку відповідно. При цьому має бути стаж не менший за встановлений законодавством та кількість пенсійних балів не менший за мінімальну суму. Однак окремій групі громадян може виплачуватись пенсія по старості достроково. Список робіт, професій, виробництв, посад, спеціальностей та організацій, з урахуванням якого призначається дана пільга, затверджено наказом Уряду РФ.
Що таке дострокова пенсія?
Умови отримання пенсії регламентуються Відповідно до нього окремі групи громадян мають право на дострокове за старістю.
Насамперед у пенсійному законодавстві таке забезпечення називалося пільговим. Його отримували медики, педагоги, артисти та ін. Тепер, якщо пенсія призначається раніше за встановлений вік, то правильно називати її достроковою.
Вона оформляється за п'ять років до досягнення належної пенсії за старістю, якщо немає інших приміток.
Умови оформлення
Дострокова трудова пенсія за старістю медпрацівникам
Для працівників бюджетних організацій держава передбачає усі можливі пільги. Відповідно до таких вимог для працівників закладів охорони здоров'я, незалежно від віку, належить дострокова медична пенсія по старості:
- Тривалість професійної діяльності має становити щонайменше тридцять років. Якщо трудовий стаж складався лише з роботах у сільській місцевості та міських селищах, то понад двадцять п'ять років.
- За період, що зараховується до стажу, мають бути внесені страхові платежі до Пенсійного фонду.
Пенсія по старості достроково може бути оформлена громадянам, якщо посаду та найменування установ, у яких вони працювали, включені до спеціального списку, розробленого урядом нашої країни, оскільки саме на ці дані спираються співробітники ПФ РФ при прийнятті рішення.
Слід зазначити, що співробітники приватних медичних організацій мають таке право на раннє оформлення, як і працівники державних і муніципальних установ.
У стаж однаково враховується робота як із нормальному графіку, і при скороченої тривалості робочого дня. За правилом, залік періодів проводиться у календарному порядку. Тобто, один рік трудової діяльності приймається за один рік стажу. З цього правила існують винятки:
- якщо за час своєї професійної діяльності людина, крім міста, відпрацювала і в міських селищах, і в сільській місцевості, то один рік її праці в сільській місцевості має враховуватися як один рік і три місяці стажу;
- один рік роботи у місті зараховується за півтора року стажу для наступних категорій медпрацівників: хірургів, анестезіологів-реаніматологів, патологоанатомів, судово-медичних експертів;
- при роботі цих осіб у міських селищах чи сільській місцевості рік їхньої робочої діяльності зараховується за один рік та дев'ять місяців.
До обов'язків медичних працівників, на підставі закону нашої країни, входить підвищення своєї кваліфікації. Тому ці періоди повинні включатися до стажу, щодо якого призначається дострокова пенсія.
Громадяни, які здійснюють педагогічну діяльність
p align="justify"> Особливості призначення пенсійного забезпечення регулюються законодавством. Дострокова пенсія за старістю педагогам призначається незалежно від своїх віку. Головне, щоб стаж професійної діяльності складав понад двадцять п'ять років.
При здійсненні роботи в організації, найменування якої не включено до списку педагогічних посад та установ, цей проміжок професійної діяльності до стажу для призначення пенсії не зараховується.
Професійна діяльність, що здійснювалася у період до 1 вересня 2000 року, зараховується до стажу незалежно від умов виконання норми трудового часу у цей час. Після цієї дати - за умови загального виконання за основним та іншим місцям роботи норми робочого часу, встановленої як ставка заробітної плати.
У трудовий стаж зараховується час роботи, проміжки часу отримання виплат з тимчасової непрацездатності, а також щорічних оплачуваних відпусток, зокрема додаткових. При цьому періоди, не пов'язані з навчальним процесом (участь у конференціях та семінарах, курси підвищення кваліфікації, навчальні відпустки, відпустка без збереження заробітної плати, самовільні невиходи, відпустки для догляду за дитиною тощо), туди не зачитуються. Виняток становить відпустку для догляду за дитиною до трьох років, проведену до 6 жовтня 1992 року.
Дострокова пенсія за старістю безробітним
Цей статус набувають громадяни, здатні до праці, але не мають роботи та заробітку, зареєстровані в центрі зайнятості з метою пошуку потрібної для них роботи. Такі люди за дотримання необхідних вимог мають право на дострокове призначення пенсії по старості.
Умови призначення:
- людина повинна мати офіційний статус безробітного та відсутність можливості влаштування на роботу службою зайнятості;
- вік громадянина не повинен бути молодшим, ніж на два роки до настання встановленого для всіх пенсійного віку;
- підставою звільнення людини з попередньої роботи має бути або ліквідація організації або припинення діяльності або скорочення чисельності штату даних роботодавців;
- Необхідно наявність стажу, що дозволяє оформити трудову пенсію за старістю, згідно з Федеральним законом «Про трудові пенсії».
особливості:
- перерахування призначених виплат з безробіття будуть проводитись до моменту призначення пенсії;
- людина має право вибору переходу чи непереходу на запропоноване йому дострокове пенсійне забезпечення;
- дострокові страхові пенсії за старістю можна оформити одночасно з фіксованими виплатами за вислугу років згідно із законом;
- перерахування пенсії припиняється у разі виходу людини на роботу або при відновленні нею будь-якої трудової діяльності, що зараховується до страхового стажу;
- у разі відмови в оформленні дострокової пенсії місцевим органом Пенсійного фонду центр зайнятості зобов'язаний відновити офіційний статус безробітного та продовжити пошук роботи для громадянина.
Розрахунок дострокової пенсії по старості для офіційно безробітних провадиться так само, як і розрахунок загальновстановлених пенсійних виплат.
Періоди, що зараховуються до стажу
При оформленні дострокової пенсії нарівні з періодами роботи до трудового стажу включаються:
- час, коли здійснювалися перерахування виплат з тимчасової непрацездатності;
- щорічні оплачувані відпустки;
- відпустка у зв'язку з вагітністю та пологами.
Пенсійна система Росії викликає багато питань. За останні 26 років вона змінювала свої основи цілих три рази. Більшість банально не знає, як розрахувати пенсію по старості. Хоча ЗМІ і намагаються внести деяку ясність, не надто зрозуміло, у чому різниця між накопичувальною та трудовою пенсією. Крім того, останнім часом активізувалися НПФ, до яких багато хто ставиться скептично. Зазвичай це пов'язано з наявністю слова "недержавний" у назві. Давайте розберемося в основних моментах докладніше.
Як проводиться розрахунок?
До 2013 року все було відносно зрозумілим. Регулювалося все Федеральним законом N 173-ФЗ. Але з початку 2015 року відбулося ототожнення страхової та трудової пенсій. Іноді все доповнюється ще однією виплатною – накопичувальною. Найголовніше, що було серйозно змінено формулу підрахунку.
Що потрібно для того, щоб отримувати страхову пенсію? Перш за все потрібно мати страховий стаж у розмірі не менше 7 років. Аж до 2024 року цей показник збільшуватиметься на 1 рік. Особлива увага приділяється страховим балам. Якщо у 2016 їх має бути мінімум 9, то ось у 2015 вже цілих 30. Вік виходу на пенсію поки що залишається незмінним – це 60 років у чоловіків та 55 у жінок.
Формула для розрахунку
З нею вам буде значно простіше зорієнтуватися у розмірах виплат, які вам належать. ІПК - це ваш індивідуальний коефіцієнт, який варіюється в залежності від розміру ваших страхових внесків. Їх виплачують самі роботодавці.
К – преміальний коефіцієнт. Інакше кажучи, це мотивація. Чим довше людина не виходитиме на пенсію, тим більше виявиться її розмір згодом. ФВ – фіксована виплата, яка гарантується кожному від держави. СІПК - вартість вашого ІПК.
Виглядає формула так:
СП = ІПК х СІПК х К + ФВ х К.
Яка величина у цій формулі є визначальною? Звісно ж, ІПК. У його основі лежать страхові внески від роботодавця. Саме тому сьогодні важливо отримувати саме «білу заробітну плату». Чим більше відрахувань, тим більше пенсійних балів ви отримаєте.
Преміальний коефіцієнт з'явився лише у 2015 році. Якщо людина пенсійного віку відмовляється від отримання коштів, вона отримує додатковий множник. Можна просто призупинити видачу вам пенсії, щоб отримати згодом помітну надбавку. Так розраховується трудова пенсія за старістю.
Крім того, є обов'язковими фіксовані виплати. Ця сума, яка обов'язково має бути додана до розміру страхової частини. На лютий 2016 року розмір становив лише 4558,93 рублів. Є низка причин, які роблять цю суму більше; Що це може бути?
- Наявність утриманців, які можуть займатися трудової діяльністю.
- або ж досягнення віку 80 років.
- Пізній вихід на пенсію (накопичення преміального коефіцієнта).
- щонайменше 15 років.
Просто подивіться таблицю, що показує залежність преміального коефіцієнта та фіксованих виплат. Це дасть мотивацію для того, щоб відмовитися від виходу на пенсію у 60 (55) років.
Реформа була спрямована на те, щоб кожен міг отримати всю повноту інформації в найкоротші терміни. Тим більше, що зараз практично кожен має доступ до Інтернету. Через нього можна без проблем записатися на прийом до ПФР. Тут вам все докладно пояснять. Якщо ви є прихильником нових технологій, то можете просто зайти до свого особистого кабінету на сайті Пенсійного Фонду. Тут буде вказано суму ваших накопичень, яка використовуватиметься при формуванні майбутньої пенсії.
Калькулятор ПФР
За його допомогою можна приблизно оцінити свій майбутній добробут. Але для цього потрібно знати вихідні дані. Це розмір вашої "білої" зарплати. Крім того, потрібний ваш вік виходу на пенсію, страховий стаж. Калькулятор дозволить зробити найпростіші математичні розрахунки. Ви відразу зможете дізнатися кількість своїх пенсійних балів. Сьогодні практично ніхто не здійснює розрахунків своєї пенсії вручну. Для цього пропонують спеціалізовані програми.
Ще трохи про нововведення
Якщо до 2015 року всі розрахунки проводились у рублях, то тепер на зміну їм прийшли спеціальні бали. Багато людей, які виходять на пенсію у 2017 році чи пізніше цікавляться, що буде з їхніми правами. Хвилюються і пенсіонери. Справа в тому, що раніше індексації проводилися на карбованці, а тепер на бали. Державні органи передбачили це та представили таку формулу:
ПК – це сума всіх ваших накопичених балів. СЧ - страхова частина. СПК – вартість бала в той момент, коли ви виходили на пенсію.
Трохи про пільги
Реформа має на увазі під собою докорінні зміни. Саме тому особливо хвилюються ті, хто до цього працював. Мало того, що вони мають виходити на пенсію раніше, то ще розраховують на її більший обсяг. Держава в цьому плані дала ясно зрозуміти — всі пільги такого роду будуть збережені у повному обсязі. При цьому особливої різниці у підрахунках ви тут не побачите. Справа в тому, що кінцевий розмір виплат залежить від величини накопичених балів. Усю дострокову пенсію по старості буде виплачено в повному обсязі.
Що робити, якщо розмір виплат не відповідає дійсності?
Насамперед не потрібно відразу ж вирушати до ПФР із грубими скаргами. Зазвичай тут не надто прихильні до тих, хто скандалить. Якщо ви дійсно хочете отримати розрахований пенсійний дохід, просто зверніться до професіоналів. Саме вони зроблять все для того, щоб ви змогли отримати справедливу суму. Хоча законодавство і регламентувало все гранично точно, насправді багато законопроектів та реформ працюють невірно. Вам просто зроблять новий розрахунок пенсії по старості, який буде відповідати дійсності.
Вітаю! Мене звуть Ірина Алексєєва. Здійснюю діяльність у сфері юриспруденції з 2013 року. Спеціалізуюся переважно на цивільному праві. Навчалася в Московському гуманітарно-економічному інституті (СЗФ) Юриспруденція (Громадянсько-правова спеціалізація).
Урядом Російської Федерації передбачена можливість компенсувати громадянам втрату заробітку чи іншого виду доходу, у зв'язку із втратою працездатності через вік.
У законодавстві РФ такий вид підтримки непрацездатних осіб прописаний як страхова пенсія за старістю. Призначають її жінкам, які досягли 55-річного віку та чоловікам, яким виповнилося 65 років. Однак особам, які працювали на шкідливих або важких об'єктах, належить призначення допомоги раніше, ніж визначений термін.
Особливості формування
Після того, як громадянин РФ досяг певного віку, має право розраховувати на державний зміст у зв'язку із втратою працездатності. Для його призначення потрібно мати необхідну кількість страхового стажу та балів індивідуального пенсійного коефіцієнта (ІПК).
Розмір ІПК залежить від суми внесків за всі періоди роботи. У разі невідповідності до однієї з вимог, пенсія все одно призначається. Але вона буде не страховою, а соціальною.
Уряд передбачив можливість пільгового віку для виходу на пенсію певному колу осіб. Така пільга належить тим, хто пропрацював певний термін на тяжкій роботі, пов'язаній з небезпекою для життя та здоров'я.
Для призначення змісту по старості необхідно відповідати вимогам, встановленим для пільгових осіб. Більшість застосовується для стандартного призначення допомоги. Проте, є вимоги, які стосуються лише пільгової категорії майбутніх пенсіонерів. Так, їхні робочі місця мають бути піддані спеціальній оцінці. За таких громадян мають здійснюватись додаткові внески до ПФР.
У Наказі Мінпраці Росії від 19.01.2016 N 14н «Про затвердження Адміністративного регламенту надання Пенсійним фондом Російської Федерації державної послуги зі встановлення страхових пенсій, накопичувальної пенсії та пенсій з державного пенсійного забезпечення» міститься повна інформація, якою керуються фахівці ПФР щодо призначення страхових пенсій.
