Изменится пенсия с января года. Закон о повышении пенсионного возраста

Начиная с 2016 года и по настоящее время, новости для работающих пенсионеров были не очень утешительные. Постоянно появлялись противоречивые слухи о том, сохранится для этой категории граждан пенсия или ее отменят, а если сохранится, будет ли проиндексирована.

Как все начиналось

Для того чтобы исполнить антикризисный план, правительство в 2014 году законсервировало накопительную долю пенсии.

Было обещано, что эта заморозка временное явление, но, как видите, прошло уже три года, экономическая ситуация не выправилась, и размораживания не наблюдается.

В 2016 году власти решили не индексировать пенсии по уровню инфляции, который в 2015 году составил 12,9 процента, хотя данный порядок был установлен законом "О страховых пенсиях".

Вместо этого, осуществили индексацию всего на 4 процента, решив, что данная мера основательно поправит экономическое положение России.

Одновременно, было принято решение перестать индексировать пенсии трудящимся людям пенсионного возраста.

Посмотрите небольшое видео, в котором руководство пенсионного фонда дает разъяснение об индексации пенсий работающим пенсионерам:

Если пенсионер прекращал работать (или прекращал деятельность индивидуального предпринимателя), то выплаты возобновлялись. При этом на индексацию он мог рассчитывать только с момента увольнения.

А что теперь?

В настоящий момент этот порядок для работающих пенсионеров сохраняется.

В 2019 году индексация пенсионерам, которые продолжают трудовую активность не производится.

Кроме этого, правительство решило пока полностью заморозить индексацию пенсий указанной категории еще на неопределенный срок. Если пенсионер уволится, ему обещан перерасчет пенсии и ее выплата в полном объеме с учетом индексации.

Когда уволившийся пенсионер получит повышенную пенсию?

В 2016 году пенсионный фонд ввел ежемесячную отчетность от работодателей, что позволяет им оперативно устанавливать наличие пенсионеров, прекративших трудовую активность, и в без заявительном порядке делать им зачет пенсии с учетом индексации.

Однако, несмотря на это, пройдет какой-то срок для решения процедурных вопросов. Необходимо обработать полученную отчетную информацию, ввести данные в базу персонифицированного учета, принять заключение о пересмотре пенсии.

Таким образом, высокий размер пенсии будет приобретен не ранее, чем через два-три месяца.

Перерасчет пенсий работающим пенсионерам в 2019 году

Начиная с 1 августа 2016 года все пенсии для трудящихся пенсионеров были пересчитаны. Был применен индивидуальный подход, при котором размер пенсии напрямую зависит от размера страховых взносов, что выплачивает работодатель в пенсионный фонд.

При этом никаких действий со стороны пенсионера не требуется, ПФР сам произвел перерасчет, в так называемом без заявительном порядке.

Сам перерасчет производится с учетом бальной системы, и работающему пенсионеру не может быть начислено более трех баллов (в 2016 году 222,81 рубль).

Индексация пенсий в 2019 году

Как уже писалось, правительство отказало работающим пенсионерам в индексации их пенсий. Данная категория граждан рассчитывала, что их пенсию проиндексируют в августе.

Впрочем, Дмитрий Медведев сообщил о том, что правительство утвердило постановление не индексировать пенсии, а подменить ее ежегодным перерасчетом 1 августа каждого года.

Вроде все хорошо.

Чиновники умолчали лишь о том, что сумма такой выплаты не является индексацией, и, соответственно, не увеличивает базу пенсионных выплат. Эксперты сходятся во мнении, что правительство сэкономило на пенсионерах порядка 500 миллиардов рублей.

После того как премьер-министр сообщил о замене индексации перерасчетом, он пообещал, что положенная индексация в феврале 2017 года будет производиться в полном объеме.

Как вы знаете, закон о выплате пенсионерам 5 тыс. рублей был принят Госдумой в ноябре 2016 года. По этому закону, единовременная выплата будет выполнена всем категориям людей пенсионного возраста, в том числе работающим и военным.

Главным условием для получения такой компенсации является постоянное проживание лица на территории России.

Видео: Доплаты к Пенсии в 2019 году Сколько Денег Потеряют Работающие Пенсионеры

Новости из Пенсионного фонда

Руководство ПФР провело пресс-конференцию, на которой попыталось дать ответы на вопросы журналистов.

Озвучим тезисы этой конференции:

1. В 2019 году первая индексация пройдет в феврале, но работающих пенсионеров она не затронет;
2. Точная составляющая для индексирования на первое время в фазе расчетов. Предварительный прогноз соответствует 5,8 процентов;
3. Если правительством данный размер будет утвержден, то пенсионеры получат прибавку в размере 725 рублей;
4. Единовременную выплату в 5 тысяч рублей обретут все работающие и неработающие пенсионеры.

Ежегодный перерасчет пенсий

В настоящее время перерасчет пенсий в августе - это единственное, на что могут рассчитывать трудоспособные пенсионеры.

Для данного перерасчета им не требуется совершать каких-то действий - пенсионный фонд самостоятельно осуществит все процедуры на основании полученных от работодателя отчетов и документов.

Пенсионерам же только остается терпеливо ждать, когда же у правительства появятся лишние деньги, и те наконец проиндексируют их пенсию.

Подведем итоги

В 2019 году пенсия трудящимся пенсионерам не индексировалась даже на 4 процента.

Рассчитывать на индексацию их пенсий государством пока не приходится. Либо нормально зарабатывать, чтобы размер пенсии уже не играл роли, либо увольняться, получать статус не работающего пенсионера, и довольствоваться проиндексированной пенсией.

Теперь все надежды только на ежегодную корректировку размера их пенсий, то есть, начисления страховых баллов к пенсии за отработанный год.

И как обычно, предлагаю вашему вниманию небольшой видеоролик о том, как пенсионный фонд обманывает нас с вами:

В 2016 году в пенсионной системе России произойдут изменения, которые коснутся всех участников системы обязательного пенсионного страхования: нынешних и будущих пенсионеров, работодателей.

Повышение пенсий и социальных выплат

В 2016 году будут проиндексированы страховые пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению.

Важным нововведением является то, что с 2016 года страховые пенсии будут индексироваться только у неработающих пенсионеров. Их страховые пенсии, а также фиксированная выплата к ней с 1 февраля 2016 года будут увеличены на 4%.

Размер фиксированной выплаты после индексации составит 4 558,93 рублей в месяц, стоимость пенсионного балла - 74,27 рубля (в 2015 году - 71,41 рубль). Среднегодовой размер страховой пенсии по старости в 2016 году составит 13 132 рубля.

Пенсии по государственному пенсионному обеспечению, в том числе социальные, с 1 апреля 2016 года будут повышены на 4% всем пенсионерам, независимо от факта работы. В итоге, в 2016 году среднегодовой размер социальной пенсии составит 8 562 рубля.

Планируется вторая индексация пенсий во втором полугодии 2016 года, решение о которой будет приниматься в середине 2016 года, исходя из финансовых возможностей государства.

В феврале 2016 года на 6,4% будут увеличены размеры ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ) - самой массовой социальной выплаты, осуществляемой ПФР. Одновременно с индексацией ЕДВ увеличится и стоимость набора социальных услуг, который федеральные льготники могут получать как в натуральной форме, так и в денежном эквиваленте.

При этом, как и раньше, в 2016 году в России не будет пенсионеров, чей ежемесячный доход ниже прожиточного минимума пенсионера в регионе проживания. Всем неработающим пенсионерам будет производиться социальная доплата к пенсии до уровня прожиточного минимума пенсионера в регионе проживания.

Назначение пенсий

В соответствии с пенсионной формулой, которая действует в России с 2015 года, для получения права на страховую пенсию в 2016 году будет необходимо иметь не менее 7 лет стажа и 9 пенсионных баллов.

Максимальное количество пенсионных баллов, которое можно будет получить в 2016 году, составит 7,83.

Ожидаемый период выплаты пенсии при расчете накопительной пенсии в 2016 году составит 234 месяца.

Каждый гражданин может обратиться за назначением любого вида пенсии, не выходя из дома, - граждане могут подавать заявления о назначении пенсии через Личный кабинет застрахованного лица на сайте ПФР.

Выплата страховой пенсии работающим пенсионерам

С 2016 года работающие пенсионеры будут получать страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета плановых индексаций. Эта норма закона распространяется только на получателей страховых пенсий и не распространяется на получателей пенсий по государственному пенсионному обеспечению, включая социальные пенсии.

Индексация страховых пенсий в феврале 2016 года будет распространяться только на пенсионеров, которые не осуществляли трудовую деятельность по состоянию на 30 сентября 2015 года.

Если пенсионер относится к категории самозанятого населения, такой пенсионер будет считаться работающим, если он состоит на учете в ПФР в качестве страхователя по состоянию на 31 декабря 2015 года.

Если пенсионер прекратил трудовую деятельность в период с 1 октября 2015 года по 31 марта 2016 года, он может уведомить об этом Пенсионный фонд и подать в ПФР заявление по 31 мая 2016 года. После рассмотрения заявления пенсионеру со следующего месяца начнется выплата страховой пенсии с учетом индексации.

Если пенсионер после этого вновь устроится на работу, размер его страховой пенсии уменьшен не будет.

Если пенсионер прекратил работать после 31 марта 2016 года, подавать заявление в Пенсионный фонд нет необходимости. Дело в том, что со II квартала 2016 года для работодателей будет введена ежемесячная упрощенная отчетность, и факт осуществления работы пенсионера будет определяться Пенсионным фондом автоматически.

Пенсионерам, которые работали в 2015 году, в августе 2016 года будет произведено увеличение страховых пенсий (беззаявительный перерасчет), исходя из начисленных за 2015 год пенсионных баллов, но в денежном эквиваленте не более трех пенсионных баллов.

Мораторий на формирование пенсионных накоплений

Принято решение законодательно продлить на 2016 год мораторий на формирование пенсионных накоплений. Это не «заморозка пенсий» и тем более не «изъятие пенсионных накоплений». Мораторий на формирование пенсионных накоплений означает, что те 6%, которые могли бы пойти на накопительную пенсию, будут направляться на формирование страховой пенсии. В любом случае, все страховые взносы, уплаченные работодателем за гражданина, будут участвовать в формировании пенсии. При этом индексация страховой пенсии за последние годы выше, чем средняя доходность от инвестирования пенсионных накоплений.

Материнский капитал

Ключевым нововведением в области распоряжения средствами материнского капитала будет возможность направления его средств на покупку товаров и оплату услуг для социальной адаптации и интеграции в общество детей-инвалидов.

ПФР начнет принимать заявления с подтверждающими документами от владельцев сертификатов после того, как Правительство РФ утвердит соответствующий перечень товаров и услуг, а также правила направления средств материнского капитала на их приобретение.

Программа материнского капитала продлена на два года. Теперь для получения права на материнский капитал необходимо, чтобы ребенок, который дает право на сертификат, родился или был усыновлен до 31 декабря 2018 года. При этом, как и раньше, само получение сертификата и распоряжение его средствами временем не ограничены.

В 2016 году Пенсионный фонд продолжит принимать заявления от владельцев сертификата на предоставление единовременной выплаты в размере 20 000 рублей. Подать заявление могут семьи, проживающие на территории Российской Федерации, которые получили или получат право на материнский сертификат по состоянию на 31 декабря 2015 года и не использовали полностью всю сумму материнского капитала.

Чтобы получить единовременную выплату, заявление в ПФР нужно подать не позднее 31 марта 2016 года. Полученные деньги семьи могут использовать на повседневные нужды.

В 2016 году размер материнского капитала останется на уровне 2015 года - 453 026 рублей.

Страховые взносы и отчетность

Тариф страхового взноса на обязательное пенсионное страхование в 2016 году остается на уровне 22%. Предельный фонд оплаты труда, с которого уплачиваются страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, в 2016 году будет проиндексирован и составит 796 тысяч рублей (плюс 10% сверх этой суммы).

При этом по-прежнему дополнительный тариф страховых взносов для работодателей, имеющих рабочие места на вредных и опасных производствах (если работодатель не проводит спецоценку условий труда), в 2016 году составит по Списку №1 - 9%, по Списку №2 и «малым спискам» - 6%. Если работодатель провел спецоценку условий труда, по ее результатам устанавливается класс условий труда на рабочих местах и размер дополнительных тарифов страховых взносов.

Льготные тарифы страховых взносов остаются для многих категорий страхователей, в их числе плательщики страховых взносов, которые получили статус участника свободной экономической зоны на территории Крыма и Севастополя, статус резидента территорий опережающего социально-экономического развития, статус резидента свободного порта Владивосток и другие.

Как и в 2015 году, если численность сотрудников превышает 25 человек, отчетность необходимо представлять в электронном виде с электронно-цифровой подписью. Последними датами сдачи отчетности в бумажном виде в 2016 году являются 15 февраля, 16 мая, 15 августа, 15 ноября, а при подаче отчетности в электронном виде - 20 февраля, 20 мая, 22 августа, 21 ноября.

Планируется, что со II квартала 2016 года для работодателей будет введена дополнительная ежемесячная упрощенная отчетность. Ее цель - определить, осуществляет ли пенсионер трудовую деятельность. Эти сведения избавят пенсионера от похода в Пенсионный фонд и подачи заявления о возобновлении индексации страховой пенсии. Об особенностях представления этой отчетности Пенсионный фонд более подробно будет информировать работодателей в I квартале 2016 года.

Размер МРОТ в 2016 году составит 6 204 рубля. В результате, для самозанятого населения, не производящего выплаты физическим лицам, фиксированный платеж составит 19 356,48 плюс 1% от суммы свыше 300 тыс. рублей, но не более 154 851,84 рубля.

Кроме того, с января 2016 года меняются коды бюджетной классификации для уплаты страховых взносов плательщиками из числа самозанятого населения, по пеням и процентам - для всех категорий плательщиков.

Более подробно ознакомиться со всеми изменениями в части уплаты страховых взносов и представления отчетности можно на сайте ПФР в разделе «Страхователям».

Сегодня мы хотим рассказать Вам о пенсионных законах, вступивших в силу совсем недавно, ведь далеко не все граждане осведомлены и знают о нововведениях всё, что нужно. В этой статье собраны последние новости о том, что ждёт работающих пенсионеров в 2016 году , поэтому после её прочтения у Вас не должно остаться никаких вопросов. Ни для кого не секрет, что пенсионеры – одна из самых социально незащищённых категорий граждан России. Фактически, большинству из них не на что надеяться, разве только на самих себя, государство и детей. На бумаге всё это звучит предельно просто: гражданин достигает пенсионного возраста и ему начинают ежемесячно выплачивать положенные денежные средства. К сожалению, просто всё это лишь на бумаге, потому что экономическое положение государства оставляет желать лучшего.

Что могут ожидать работающие пенсионеры в 2016 году

О многих изменениях и реформах Вы могли слышать ещё в 2015-ом году, но в виду определённых обстоятельств они претерпели некоторые изменение. Население должно знать не только о самих реформах, но и о том, как рассчитывается пенсия.

Систему, которую использовали для расчёта пенсии ранее, признали неэффективной. Естественно, на смену ей пришла другая – более новая. Но можно ли назвать её действительно эффективной? На этот вопрос в данный момент ответить нельзя, должно пройти время, чтобы она показала себя во всей красе. Правительство же утверждает, что старую систему расчёта сменили на более справедливую по отношению ко всем категориям граждан. Иными словами, теперь конечный размер пенсии зависит от следующих факторов: сколько человек трудился, какую заработную плату он получал, в каких условиях он работал и прочее. Но сегодня мы всё внимание предлагаем сосредоточить на работающих пенсионерах и реформах для них, спустя четыре месяца 2016-го года проявилась некоторая ясность.

Но прежде чем перейти к реформам, мы хотели бы рассказать Вам, каким образом в 2016 году рассчитывается размер пенсии. Так как законодательство в пенсионной сфере претерпело ряд изменений, пенсионерам не удалось до конца разобраться с ним и с основными условиями. Была изменена структура ПФР.

Отныне будущая пенсия работающих граждан зависит напрямую от их заработной платы. Ежемесячно Вы должны отчислять средства в счёт будущей пенсии. А потому следует позаботиться об уровне своего официального заработка. Иными словами, чем выше Ваша заработная плата, тем больше будет пенсия по достижению пенсионного возраста. Как и предполагалось ранее, в расчёт не входят “серые” выплаты, а также премии. За счёт чего государство повышает спрос на трудоустройство на законных основаниях и отказ от зарплаты в “конвертах”.

Пенсионное законодательство: новые положения

Мы считаем, что пенсионеры должны знать о том, как именно рассчитывается объём пенсии для каждого из них. На сей раз законодательно установили, что во внимание будут принимать разнообразные коэффициенты, напрямую связанные с местами, где работал гражданин; условиями жизни и прочим. С пятнадцатого года пенсия делится на 2 части:

1. базовая;
2. накопительная.

Первая полагается каждому гражданину Российской Федерации, достигшему 55-60 лет. Пятьдесят пять лет – возраст, когда женщина официально выходит на пенсию. 60 лет – возраст, когда на пенсию выходит мужчина. Выплаты базовой части полагаются даже тем, у кого нет достаточного стажа, например, по инвалидности. Также следует сказать Вам, что на крупные “вознаграждения” рассчитывать не приходится. Базовая часть напрямую зависит от величины прожиточного минимума по региону. А его в свою очередь никак нельзя назвать большим. Порой даже язык не поворочается назвать его достаточным для проживания, на такую сумму, что называется, придётся выживать.

Пенсионерам же, имеющим официальную трудоустроенность, по выходу на пенсию или по положенному трудовому стажу полагается накопительная часть, которая заметно больше базовой. Она напрямую зависит от того, какие Вы отчисления делали на счёт ПФР; от того, какая там накопилась сумма. Если вкратце, то Вы должны ежемесячно часть своей зарплаты отдавать Пенсионному Фонду, эти деньги будут храниться до выхода на пенсию.

Стоит отметить, что гражданин имеет право распоряжаться средствами самостоятельно, то есть, хранить их не только в государственном ПФ, но и в любой другой аналогичной организации. Более того, ряд банковских организаций предлагает положить средства под процент. По сути, это обыкновенный депозитный счёт.

Недавно были введены так называемые пенсионные баллы. Чем больше человек работает после наступления пенсионного возраста и не получает при этом пенсию, тем большее количество баллов накапливается на его счету. Впоследствии гражданин будет получать повышенную пенсию.

Раньше страховой стаж представлял собой суммарное время, которое гражданин проработал. На данный момент это ещё и соц. составляющая, где учитываются: уход за больными, детками, родственниками в возрасте от восьмидесяти лет, военная служба и прочее.

Будут ли проиндексированы пенсии работающим пенсионерам в 2016 году

Нововведения, которые были в пятнадцатом году, останутся актуальными в нынешнем. Серьёзных изменений в этом плане не было. Однако, на счёт индексации всё-таки стоит поговорить.

Инфляция по итогу 2015-го года составила целых семнадцать процентов, тогда как ожидалось лишь двенадцать. Подвела нефть и цена на неё. Она слишком резко начала дешеветь и достигла минимума 2003 года, благодаря чему планы по индексации пенсий пришлось изменить. Так что же ждёт работающих пенсионеров в 2016 году? Последние новости гласят, что повышения пенсий не будет.

Да, это действительно так. Индексацией пенсий для работающих пенсионеров пришлось пожертвовать. Зато другим категориям граждан преклонного возраста полагается повышение на четыре процента с возможностью дальнейшей доиндексации в течении года – ближе к концу 2016-го. К сожалению, пока что нет официальных данных в подтверждение того, что та самая обещанная доиндексация будет. Однако, если курс рубля и в дальнейшем будет держаться на таком же уровне – вероятность внеочередного повышения пенсий есть.

Также следует уделить внимание тому факту, что ряду работающих пенсионеров и вовсе отменили выплаты. Единственное условие: официальная заработная плата должна быть свыше одного миллиона рублей в год. На данный момент непонятно, принесёт ли это пользу и появятся ли в бюджете дополнительные средства. Велика вероятность, что некоторые пенсионеры попросту перейдут на получение зарплаты в “конвертах”, то есть, неофициальной. Благодаря такой схеме они будут и пенсию получать, и заработную плату.

Новая пенсионная реформа, которая вступила в силу с начала 2016 года, кардинально меняет ранее действовавшую в России систему начисления пенсий.

Фактически пенсионная система начала работать в 2015 году, и рассчитана до 2025 года. В полной мере запуск реформы состоялся с 1 января 2016 года.

Какие годы попадают

Попали под неё граждане, которые устроились на работу после 1 января 2015 года. Те, кто работал и до указанного срока, не теряют свои наработки, они пересчитываются и вписываются в новые рамки.

Если по итогам перерасчётов новый вариант суммы окажется меньше, чем было до перерасчёта, то уменьшения не произойдёт, будет оставлена та сумма, которая больше.

Суть новой пенсионной реформы – основные направления

Изменения, которым подвергается пенсионная система России, можно назвать глобальными. Она разделилась на страховую и накопительную. Страховая, основой которой остался Пенсионный фонд, по-прежнему будет пополняться за счёт отчислений с заработной платы и иных обязательных платежей.

Право на пенсию теперь выражается в баллах, или в , и имеют это право граждане, которые:

• достигли пенсионного возраста, 55 лет для женщин и 60 для мужчин;
• имеют хотя бы минимальный страховой стаж, это 15 лет с 2024 года и 7 лет в 2016;
• имеют достаточный ИПК, в 2025 году это 30, в 2016 — 9.

Источниками начисления баллов являются:

1. Заработная плата, с которой гражданин платит налоги и за которую будут начисляться баллы (о том, что это ).
2. Рабочий период, в течение которого работник зарабатывал стаж.
3. Нерабочие периоды, в которые можно получить дополнительные баллы.
4. Возраст выхода на пенсию, от него зависит наличие дополнительных баллов или их отсутствие.

За год рабочего стажа работнику начисляются баллы, который и дают ему право претендовать на пенсию, при условии оплаты взносов.

Для тех, кто работал до 2015 года, пенсионный капитал конвертируется в ПК . Делается это по простой формуле:

ПК = Страховая часть (без базовой) / Стоимость балла

ГИПК – это годовой ИПК , то есть, сумма баллов, заработанных за год, рассчитывается так:

ГИПК = Сумма всех страховых взносов / Максимально возможную сумму взносов х 10.

Сумма страховых взносов прямо зависит от годовой зарплаты: это 16% от неё, если выбран вариант только страховой пенсии, или 10%, при варианте страховой и накопительной.

Максимальное число баллов, которое может быть начислено за год, составит в 2021 году 10, а в 2016 – 7,83.

Начисляться они будут в зависимости от того, какой вариант пенсионного обеспечения был выбран.

Страховая пенсия регулярно подвергается индексации со стороны государства, а накопительная не индексируется. Для неё существуют другие источники роста – финансовый рынок и инвестирование.

Основная формула расчёта пенсии

Страховая пенсия по старости (СтрП) за один год =

Сумма пенсионных баллов (ГИПК) х Стоимость балла в текущем году (СПБ) + Фиксированная выплата (ФВ)

В коротком виде: СтрП = ГИПК х СПБ + ФВ

ГИПК — это сумма баллов за год;

СПБ — стоимость в рублях одного пенсионного балла в текущем году, устанавливается государством и ежегодно индексируется.

ФВ представляет собой фиксированную выплату, определённую от 28.12.2013, ст.16.

Для 2016 года страховая пенсия определяется так: СтрП = ИПК х 74,27 + 4558,93 руб.

С 1 января 2016 года отменена надбавка в 2%, и пенсии военным будут начислять за выслугу лет. Зато с того же момента пенсии для них и МВД подрастают на 7,5%.

Если после окончания службы пенсионеры займутся гражданскими работами, то им пойдёт обычный пенсионный стаж. Все надбавки будут направляться на социальные нужды. Это есть уравнивание гражданских и военных пенсионных выплат, вполне уместное во время кризиса.

Пенсионная реформа 2016 для судей РФ

Судьи являются работниками государственных структур и, хотя формально служащими не являются, относятся к профессиям, работа которых оплачивается из средств бюджета. Когда судья собирается выходить на пенсию, перед ним открываются 3 возможности .

1. Если его работа судьёй продолжалась менее 10 лет, он может получать пенсию на общих основаниях, определённую в соответствии с ФЗ №400 от 28.12.2013, а также ФЗ №126 от 04.06.2011.
2. Если необходимая выслуга имеется, то оформляется по выслуге лет.
3. Если работа судьёй продолжалась не менее 20 лет и удовлетворены прочие условия, то можно получать пожизненное содержание (80% от заработной платы), которое не облагается налогом.

Работники образования с тревогой относятся к новой пенсионной реформе. Главная обеспокоенность — о праве на досрочную пенсию по выслуге лет, которая до сих пор имела место.

Пока в ФЗ №400 от 29.12.13 не внесены какие-либо изменения, право на льготную пенсию по выслуге для учителей сохраняется.

Однако только при соблюдении некоторых условий:

• наличия стажа в 25 лет;
• хотя бы минимального ИПК (в 2016 – 9, в 2017 – 11,4);
• соответствия должности определённым спискам профессий, которое оговаривается постановлениями и законодательными актами;
• занятости по полной ставке.

Если работающий учитель отказывается от досрочного выхода на пенсию, то вступает в силу ФЗ №400, пункт 15 ст.15 и пункт 5 ст.16. То есть, педагог зарабатывает повышенные баллы. В любой момент он вправе обратиться за получением пенсии.

Пенсионная реформа для медиков

У медиков тоже существует выслуга лет и досрочный выход на отдых, а также — понятие льготной пенсии.

Необходимое условие для её получения – это стаж, 30 лет для городского, и 25 – для врача из сельской местности. Ранее начисление такой пенсии проводилось по другим методикам, а новая реформа даёт совсем другой результат.

Трудовой стаж, постепенно увеличиваясь, для обеих категорий станет в итоге одинаковым – 27,5 лет. Поэтому факторы, удерживающие медиков в сёлах, потеряют своё значение, что спровоцирует перемещение их в город, где много частных клиник и оплата выше. Забота о сохранении кадров в сельских больницах у правительства напрочь отсутствует.

Согласно новому порядку выплаты пенсий, работающий пенсионер может уволиться с работы и уведомить об этом пенсионный фонд, после чего пенсия его начнёт индексироваться. Если, дождавшись увеличения, он снова пойдёт работать, то размер пенсии так и останется увеличенным.

Новшества 2016 года — плюсы и минусы новой пенсионной реформы

Привычная система начисления пенсий изменилась кардинально, и ещё будет претерпевать дальнейшие изменения. Но кое-что видно уже сегодня.

Плюсы

К плюсам можно отнести появившуюся у граждан возможность более активно влиять на свою будущую пенсию, в частности, стараться работать легально.

Базовые для пенсий величины являются индексируемыми.

Появилась возможность добавлять к пенсионному стажу службу в армии и работу по уходу.

Вот баллы, которые дополнительно получают граждане в не страховые периоды:

• 1,8 за 1 год армейской службы;
• 1,8 уход за пожилыми и инвалидами;
• 1,8 за 1 год отпуска по уходу за ребёнком, первым;
• 3,6 за 1 год — за вторым;
• 5,4 за 1 год — за третьим и четвёртым.

Сохранился пенсионный возраст и большинство льгот, повысились пенсии у многих категорий пенсионеров.

Минусы

Многие граждане могут столкнуться и с минусами пенсионной реформы, в первую очередь те, кто работает неофициально: они не смогут получить полную пенсию.

Не повезло пенсионерам, которые на момент запуска новой системы работали. Им для того, чтобы увеличить пенсию, придётся увольняться и устраиваться на работу заново.

Минимальный стаж будет увеличиваться и вырастет втрое, правда, не сразу, а на протяжении 15 лет.

Пенсионная реформа 2020

Речь идёт о пенсионной главе известной «Стратегии 2020» , она разработана либеральным крылом правительства РФ и ориентирована на обеспечение высоких пенсий для среднего класса.

Поскольку в условиях длительного кризиса во всём мире вымывается именно средний класс, то вряд ли такая тематика останется актуальной к 2020 году.

Тем не менее, создатели пенсионной реформы 2020 предлагают такие пути решения проблемы.

1. Повышение минимального стажа для трудовой пенсии.
2. Сокращение списка опасных работ и досрочных пенсий.
3. Пенсия для низкодоходных работников, социальная и базовая.
4. Для среднего класса – сумма базовой, солидарной и накопительной.
5. Богатым — как и для среднего класса, плюс всё остальное.
6. Повышение пенсионного возраста до 63 лет (к 2030 году), сопровождающееся ростом нормативов по стажу.

Пенсионная реформа в России успешно стартовала. Путь у неё будет трудный, постоянно появляются разные предложения, усовершенствования и уточнения, которые могут свести на нет все усилия прошлых лет. Вот и Минфин выступил с предложениями, которые всколыхнули всю страну.

Остаётся надеяться, что правительству удастся придерживаться заданного курса и не потерять темп.

Новое в законодательстве о пенсиях работающим пенсионерам появилось с 2016 года в связи с проблемной экономической ситуацией в стране. Рассмотрим, что это за изменения и каковы их последствия.

Новое в законе о пенсиях с 2016 года

Сложная экономическая ситуация, сложившаяся в России в 2015 году, привела к необходимости максимального снижения расходования бюджетных средств. Одним из путей, направленных на такое снижение, стало сокращение средств на выплату пенсий в 2016 году.

Это сокращение выразилось в следующих шагах (закон «О приостановлении действия отдельных положений законодательных актов Российской Федерации, внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и особенностях увеличения страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии и социальных пенсий» от 29.12.2015 № 385-ФЗ):

• Отменена индексация пенсий работающим пенсионерам.
• Индексация пенсии для лиц, не имеющих иных источников дохода (неработающих пенсионеров, получающих страховую или социальную пенсию) сохранена, но с меньшим коэффициентом, чем изначально предусматривалось законодательством (до уровня инфляции).
• Анонсирована вторая индексация по итогам 1-го полугодия 2016 года, но с отсылкой к реально складывающимся возможностям экономики (т. е. ее может и не быть).

Изменения в пенсионном законодательстве для работающих пенсионеров

На первый взгляд, в результате принятых мер наибольшие потери понесли работающие пенсионеры. Хотя с учетом небольшой величины коэффициента индексации (4%), увеличившей пенсию для большинства рядовых пенсионеров на сумму порядка 350-360 руб., работающий пенсионер, получающий зарплату, к своей пенсии добавляет очевидно большую сумму.

Кроме того, законом РФ от 29.12.2015 № 385-ФЗ никак не затронут вопрос о перерасчете пенсий работающим по итогам года. То есть, продолжая работать, пенсионер сохраняет право на увеличение количества пенсионных баллов и, соответственно, на ежегодное увеличение суммы пенсии.

Тем не менее, сохраняя справедливость подхода к расчету пенсионных выплат, закон РФ от 29.12.2015 № 385-ФЗ предусмотрел обязательность проведения всех этапов индексации, замороженных для работающих пенсионеров, на момент прекращения ими работы. С целью своевременного информирования ПФР о таком прекращении для работодателей с 01.04.2016 введен новый вид отчетности о составе работников, которая должна представляться в ПФР ежемесячно.

Подробнее о составе данных, вносимых в новый отчет, читайте в статье .

Действия пенсионера при увольнении

Данные о продолжающих работать пенсионерах на начало 2016 года в ПФР имелись только по состоянию на 30.09.2015. Соответственно, информация о таких лицах на 01.01.2016 в полном объеме попала туда к 20 февраля. Поскольку решение о непроведении индексации начало действовать с 01.01.2016, а новый отчет будет представлять данные с апреля 2016 года, период с 01.10.2015 по 31.03.2016 для проведения (или, наоборот, для непроведения) индексации оказался переходным.

Пенсионеры, уволившиеся в этот период и оставшиеся с единственным источником существования в виде пенсии, для своевременного индексирования могут самостоятельно не позднее 31.05.2016 обратиться в ПФР с заявлением об этом. К заявлению надо приложить копии подтверждающих факт увольнения документов.

Подробнее об этом читайте в статье .

Аналогичное заявление и в те же сроки рекомендуется подать в ПФР тем пенсионерам, которые в переходный период начали работать после отдыха, поскольку со дня начала работы они теряют право на индексацию (п. 2 ст. 3 закона РФ от 29.12.2015 № 385-ФЗ).

Итоги

Нововведения 2016 года для работающих пенсионеров, выразившиеся в отмене индексации пенсий для них, связаны со сложной экономической ситуацией в стране и носят временный характер. При прекращении работы все необходимые индексации будут произведены.