(function(w, d, n, s, t) { w[n] = w[n] || ; w[n].push(function() { Ya.Context.AdvManager.render({ blockId: "R-A-381353-1", renderTo: "yandex_rtb_R-A-381353-1", async: true }); }); t = d.getElementsByTagName("script"); s = d.createElement("script"); s.type = "text/javascript"; s.src = "//an.yandex.ru/system/context.js"; s.async = true; t.parentNode.insertBefore(s, t); })(this, this.document, "yandexContextAsyncCallbacks");
Изменения коснутся таких видов:
С 2019 года должны быть проведены изменения, касающиеся досрочных отчислений: для лиц, получающих северную пенсию и для сотрудников медицинских и образовательных учреждений.
Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:
Это быстро и БЕСПЛАТНО !
Сроки оформления по новой реформе
Увеличение возраста для госслужащих произошло еще в 2017 году, когда был принят закон. Остальные граждане ощутят изменения начиная с 2019 года.
Акт говорит о том, что для выхода на заслуженный отдых установлено 63 года для женщин и 65 лет для мужчин . Это значит, что увеличение составляет 8 и 5 лет соответственно.
Правительство предлагает повышать показатель на один год во время переходного периода:
Также произойдут изменения соцпенсий по старости (назначаются тем гражданам, у которых не было требуемого количества лет стажа для получения страховой выплаты). Теперь получить ее можно будет на 5 лет позднее – в 70 и 68 лет для мужчин и женщин соответственно.
Таблица для страховки по старости
Проведение реформы стало необходимым сразу по нескольким причинам:
- повышение продолжительности жизни;
- увеличение комфорта и уровня жизни простых граждан;
- необходимость улучшения условий ведения трудовой деятельности.
Важно помнить!
На решение Правительства также повлияло экономическое положение внутри РФ. По словам ПФР, в государстве каждый год происходит увеличение количества пожилых людей. В то же время число работающих постоянно уменьшается.
Выход мужчин на пенсию по новому законодательству:
Порядок выхода на пенсию для женщин:
| Дата рождения | Возраст | Сколько лет добавили | Время получения выплат |
| 1964 | 56 | 1 , с правом выйти на полгода раньше | 2020 |
| 1965 | 57 | 2 , можно раньше на 6 месяцев | 2022 |
| 1966 | 58 | 3 | 2024 |
| 1967 | 59 | 4 | 2025 |
| 1968 и младше | 60 и младше | 5 | 2028 |
Необходимый стаж
Реформа в 2019 году не вносит никаких изменений в количество лет требуемого периода работы. Все правки были сделаны еще несколько лет назад. В части 2, статьи 8, устанавливается, что для получения страховой пенсии нужно иметь не менее 15 лет .
Установление этого показателя происходило не сразу, а постепенно:
- До начала 2015 года гражданам нужно было заработать больше 5 лет трудового стажа.
- В 2015 законодательство существенно изменили. Вместе со всеми правками, незначительно увеличился и этот показатель – нужно было иметь от 6 лет . Кроме того, предусматривается поэтапное повышение этой величины на 1 каждый год . Это значило, что в 2016 году нужно было иметь 7 лет , в 2017 – 8 .
- Увеличение будет продолжаться до 2024 года, когда этот показатель возрастет до 15 лет .
В страховой стаж включены такие периоды деятельности:
- трудовая и иная деятельность, когда гражданином или его работодателем оплачивались страховые взносы в ПФР;
- , но не более 6 ;
- время ухода за ребенком с инвалидностью, или человеком, достигшим 80-летнего возраста;
- военная служба или другой, приравненной к военной;
- другие периоды, которые обозначены в статье 12 №400-ФЗ.
Кого не коснутся изменения
Нововведения не относятся к таким гражданам:
- их работа происходит в тяжелых условиях;
- в отношении которых производится специальная оценка труда, по специальным тарифам;
- трудящимся на подземных горных работах;
- летчики и обслуживающий персонал воздушных суден;
- участники экспедиций, геологоразведочных отрядов;
- работающие на судах речного и морского флота, в рыбной промышленности;
- женщины, работающие в текстильной промышленности с повышенной тяжестью и интенсивностью работы;
- работники локомотивных бригад и метрополитена, которые отвечают за безопасность поездок;
- водители грузовиков в шахтах, карьерах и на рудниках;
- сотрудники учреждений, в которых заключенные отбывают срок наказания;
- машинисты строительной, дорожной, погрузочной техники;
- трактористы-машинисты;
- водители городского автотранспорта на регулярных маршрутах;
- другие профессии, которые не включены в список принятого закона;
- женщины, родившие пятерых или больше детей;
- женщины с двумя или больше детьми, которые проработали необходимое количество лет на Крайнем Севере или в регионах, которые к нему приравнены;
- родители или опекуны детей-инвалидов;
- карлики, лилипуты, инвалиды первой группы по зрению;
- граждане, инвалидность которых была получена вследствие военной травмы;
- люди, которые проживают на Крайнем Севере на постоянном основании;
- пострадавшие от радиационных техногенных катастроф;
- летчики-испытатели, парашютисты, испытатели другой авиационной техники.
Расчет пенсии и прогнозы
Выход на заслуженный отдых по старости в 2019 будет происходить на таких условиях:
- мужчины и женщины смогут выйти через 6 месяцев после достижения 60 и 55 лет соответственно;
- так же будет увеличен возраст для получения социального пособия;
- пенсионные льготы также будут изменены.
Размер будет составлять:
- Повышение социальных пособий будет превышать инфляцию (7,07% – в среднем выплаты будут увеличены на 1 тысячу рублей ).
- Планируется, что индексация будет проводиться ежегодно 1 января.
- Величина надбавки будет рассчитываться индивидуально для каждого отдельного гражданина. Это касается только неработающих, которые получают отчислени по инвалидности, старости, и пр.
Повышенные пособий получат только в январе – после проведения индексации. На увеличение выплат могут рассчитывать только те, кто не получают заработной платы, то есть не работают.
Расчет размера обеспечения для женщины 1964 года рождения:
- В 2019 году женщина может оформить отчисление в том случае, если она родилась в первой половине 1964 года.
- Тогда ей будет больше, чем 55,5 лет , так как выйти на заслуженный отпуск можно будет только через 6 месяцев после исполнения 55-летия .
- Это возможно только в том случае, если у нее есть больше 10 лет стажа, а пенсионный коэффициент составляет минимально 16,2 балла .
Формула расчета выглядит следующим образом:
Рп=Сб*Ск+ФвЕсли брать минимальные показатели, получается:
16,2*87,24+5334,19=6747,48Это значит, что в 2019 году женщина будет получать 6 747,48 руб .
Если же женщина была рождена во второй половине 1964 года, то год назначения пособия для нее будет только 2020. В этом случае для расчета нужно будет использовать значения, которые будут актуальными на 2020 год.
Кому можно раньше установленного
Продление сроков также коснется льготных категорий населения:
| Год, когда было получено необходимое количество лет стажа | Отсрочка | Выход на заслуженный отдых по новому закону |
| 2019 | + 6 месяцев | в 2019 и 2020 |
| 2020 | + 18 месяцев | в 2021 и 2022 |
| 2021 | + 3 года | в 2024 |
| 2022 | + 4 года | 2026 |
| 2023 и остальные | + 5 лет | в 2028 и последующих годах |
(function(w, d, n, s, t) { w[n] = w[n] || ; w[n].push(function() { Ya.Context.AdvManager.render({ blockId: "R-A-381353-2", renderTo: "yandex_rtb_R-A-381353-2", async: true }); }); t = d.getElementsByTagName("script"); s = d.createElement("script"); s.type = "text/javascript"; s.src = "//an.yandex.ru/system/context.js"; s.async = true; t.parentNode.insertBefore(s, t); })(this, this.document, "yandexContextAsyncCallbacks");
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .
Пенсионный возраст отличается от общеустановленных нормативов. Это касается следующих категорий граждан:
С 2019 года досрочно уйти на пенсию могут россияне, имеющие продолжительный стаж работы - . Такое основание было введено с целью смягчения последствий от проведения .
Отметим, что с 2017 года постепенно повышается пенсионный возраст у - до 63 и 65 лет.
Пенсионный возраст в России с 2019 года
С 1 января 2019 года в силу вступил закон № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. , согласно которому пенсионный возраст, достижение которого позволяет россиянину оформить выплаты страховой пенсии по старости, был увеличен на 5 лет . Теперь возраст выхода на пенсию составляет 65 лет у мужчин и 60 - у женщин .
- Изменения вводятся не сразу , а с предусмотренным переходным периодом (с 2019 по 2023 г.).
- Ежегодно пенсионный возраст увеличивается на 1 год, то есть в 2019 - до 61/56, в 2020 - до 62/57 и так далее.
- Окончательные значения будут закреплены с 2023 года , то есть оформить пенсию с этого времени можно будет только в 65 и 60 лет .
Для тех граждан, кто должен был уйти на пенсию в 2019-2020 годах, в законе предусмотрели особую льготу. Они могут оформить пенсионные выплаты на 6 месяцев раньше
, чем предполагает график повышения пенсионного возраста. Соответственно, для 2019 г. увеличение составит только полгода, а для 2020 - полтора.
Таблица, согласно которой будет осуществляться увеличение пенсионного возраста, представлена ниже.
Таблица выхода на пенсию по годам с 2019 года
| ДВП по старому закону (в 60/55 лет) | ПВ (в годах) | Увеличение ПВ (в годах) | ДВП по новому закону | |
|---|---|---|---|---|
| М | Ж | |||
| 2019 | 60.5 | 55.5 | 0.5 | II п. 2019 / I п. 2020 |
| 2020 | 61.5 | 56.5 | 1.5 | II п. 2021 / I п. 2022 |
| 2021 | 63 | 58 | 3 | 2024 |
| 2022 | 64 | 59 | 4 | 2026 |
| 2023 | 65 | 60 | 5 | 2028 |
| 2024 | 2029 | |||
| 2025 | 2030 | |||
| 2026 и т.д. | 2031 и т.д. | |||
Используемые в таблице сокращения: ДВП - дата выхода на пенсию; ПВ - пенсионный возраст; п. - соответствующее полугодие указанного года.
В таблице указаны общеустановленные нормативы пенсионного возраста для страховой пенсии по старости. Для россиян, имеющих льготы по выходу на пенсию (например, северяне, учителя, многодетные мамы и т.д.), сроки оформления пенсии будут отличаться
от указанных в таблице (они все будут рассмотрены далее). С графиком выхода на пенсию по годам рождения можно ознакомиться в статье по .
Досрочный выход на пенсию в 2019 году
Пенсионным законодательством предусмотрен для некоторых категорий граждан по различным основаниям:
- При выработке установленного специального стажа работы по профессии
:
- (работающих в условиях Крайнего Севера и местностях, приравненных к КС);
- для , .
- По состоянию здоровья или социальным мотивам ( , родителям и опекунам детей-инвалидов и т.д.).
- (42 года у мужчин и 37 лет у женщин).
- , находящимся на учете в службе занятости.
Пенсия по вредности
Работникам, имеющим стаж в тяжелых, вредных или опасных условиях труда , законодательством предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию по вредности .
Снижение пенсионного возраста для этих граждан зависит от:
- их профессии (из так называемых , и «малых списков»);
- продолжительности специального (вредного) стажа;
- продолжительности общего .
Перечень профессий, работ и условий труда, требования к страховому и льготному стажу, а также установленный для этих лиц льготный пенсионный возраст указаны в пунктах 1 - 18 ч. 1 ст. 30 и ст. 31 закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях
».
Отметим, что повышение пенсионного возраста с 2019 г. не коснулось пенсии по вредности . Все требования по страховому и специальному стажу тоже остались прежними. Подробнее о назначении льготной пенсии за вредные и тяжелые условия труда можно прочитать в отдельной .
Выход на пенсию для северян с 2019 года
Для граждан, проживающих и работающих в условиях Крайнего Севера (КС) и приравненных к нему местностях (МКС), пенсия назначается досрочно - до достижения . Положения статьи 32 закона № 400-ФЗ устанавливают для северян следующие нормативы пенсионного возраста:
| Категория получателя | Возраст, лет | Стаж работы на КС в годах, не менее | Стаж работы в МКС в годах, не менее | Страховой стаж в годах, не менее |
|---|---|---|---|---|
| Женщины с 2 и более детьми | 50 | 12 | 17 | 20 |
| Мужчины | 60 | 15 | 20 | 25 |
| Женщины | 55 | 15 | 20 | 20 |
| Мужчины | 50 | Постоянно проживающие и работавшие в качестве оленеводов, рыбаков, промысловых охотников | 25 | |
| Женщины | 45 | 20 | ||
Пенсия по выслуге лет учителям и медработникам
Право на досрочную пенсию по старости имеют медицинские и педагогические работники , выработавшие необходимый стаж по профессии:
- необходимо проработать не менее 25 лет в учреждениях для детей (п. 19 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ);
- необходимо работать не менее 25 лет в сельской местности или 30 лет в городе (п. 20 ч. 1 ст. 30).
С 2019 года нормативы по выслуге лет для педагогов и медиков не изменялись, однако порядок обращения за пенсией был скорректирован:
- До конца 2018 г. эти категории граждан могли обратиться за назначением пенсии сразу после выработки необходимого специального стажа.
- С 1 января 2019 г. в силу вступили в силу положения ч. 1.1 ст. 30 закона № 400-ФЗ, согласно которым дата назначения выплат откладывается на 5 лет после выработки стажа .
Эти изменения будут вводиться постепенно, с ежегодным увеличением отсрочки на 1 год
. Кроме того, в первые 2 года (в 2019 и 2020) будет действовать смягчающая поправка к закону, позволяющая сократить отсрочку на 6 месяцев.
Ниже представлен график, согласно которому учителя и медработники теперь могут обращаться за назначением пенсионных выплат:
Досрочная пенсия безработным в 2019 году
Гражданам, которые потеряли работу в связи с сокращением штата или ликвидацией предприятия и встали на учет в службу занятости, пенсионные выплаты могут быть оформлены досрочно. Такое назначение происходит:
- по предложению службы занятости и с согласия безработного;
- в случае невозможности устроиться на новое место работы;
- не раньше, чем за два года до наступления пенсионного возраста, в том числе по льготным основаниям;
- при наличии 25 лет у мужчин и 20 - у женщин, а также необходимого количества , в зависимости от года выхода на пенсию (например, в 2019 г. нужно 16,2 ИПК).
Досрочное пенсионное пособие безработным назначается и выплачивается в соответствии с ч. 2 ст. 32 закона РФ № 1032-1 от 19.04.1991 «О занятости населения в Российской Федерации»
.
По достижению установленного законодательством получатели досрочной пенсии как безработные переоформляют пенсию на страховую по старости. Подробнее об оформлении досрочной пенсии безработным гражданам можно ознакомиться в статье по .
Кому еще положена досрочная пенсия
Некоторым категориям россиян пенсия по старости назначается раньше общеустановленного пенсионного возраста в связи с состоянием здоровья либо по социальным мотивам . Перечень этих граждан перечислен в ст. 32 закона «О страховых пенсиях ». К ним, к примеру, относятся:
- Матери с пятью и более детьми, воспитавшие их до 8 лет;
- Родитель, опекун инвалида с детства, воспитавший его до 8 лет;
- Инвалиды в результате военной травмы, инвалиды 1 группы по зрению;
- Граждане, относящимся к лилипутам и карликам и так далее.
Пенсионное обеспечение этих граждан устанавливается досрочно при наличии предусмотренных законом и величины .
С 2019 года перечень таких льготных категорий граждан был расширен - в него включили . Для них теперь установлен фиксированный пенсионный возраст:
- 56 лет - для мам с 4 детьми;
- 57 лет - для мам с 3 детьми.
Повышение пенсионного возраста госслужащим с 2017 года
С 2017 года был вступил в силу закон о повышении возраста выхода на пенсию . Действие закона распространяется на служащих государственных, муниципальных органов власти, а также на лиц, занимающих политические должности. Согласно принятому закону у этой категории граждан право на назначение пенсионного пособия по выслуге лет будет возникать :
- у мужчин при достижении возраста 65 лет , у женщин в 63 года ;
- при наличии минимального стажа работы в гос. органах 20 лет .
Повышение возраста и минимального трудового стажа будет происходить постепенно - с 2017 года они будут увеличиваться ежегодно на 6 месяцев .
Принятым в 2018 году законом № 350-ФЗ график повышения пенсионного возраста для госслужащих был изменен
. С 2020 года шаг, с которым ежегодно изменяется величина возраста, будет составлять не полгода, а 1 год
. Таким образом, окончательные значения будут установлены в 2026 г. для женщин и 2023 году для мужчин
, то есть быстрее, чем по первоначальной схеме.
В России с 1 января 2019 года вступил в силу закон о повышении пенсионного возраста. Представляем Вашему вниманию новые таблицы и графики выхода на пенсию в России с 2019 года по новому закону.
Таблицы выхода на пенсию в России с 2019 года по стажу, баллам, годам рождения и категориям работников
С 1 января 2019 года в России вступил в силу основной пакет поправок в пенсионное законодательство, согласно которым возраст выхода на пенсию для женщин повышается до 60 лет, для мужчин - до 65 лет .
Впервые в таком возрасте станут пенсионерами в 2028 году женщины 1968 и мужчины 1963 г.р. (см. таблицу повышения по годам рождения). Однако, чтобы стать пенсионером по старости в России только достижения необходимого пенсионного возраста еще недостаточно .
Согласно законодательству, помимо этого нужно иметь:
- страховой стаж не менее предусмотренного значения;
- минимально необходимое значение индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), исчисляемого в баллах.
Только при одновременном выполнении трех вышеперечисленных условий (достижение пенсионного возраста, необходимый страховой стаж и величина ИПК), нормативы по которым тоже ежегодно увеличиваются , можно будет оформить страховую пенсию по старости.
Например , при отсутствии необходимого минимального срока трудовой деятельности, несмотря на достижение пенсионного возраста , можно будет рассчитывать на получение только социальной пенсии по старости, однако требования для ее оформления с 2019 года также будут ужесточаться :
- если до конца 2018 г. оформить ее можно было при достижении 65 или 60 лет (соответственно для мужчин и женщин),
- то с 2019 г. эти нормативы будут постепенно увеличиваться до 70 и 65 лет .
Выход на пенсию по новому закону
Для выхода на пенсию по старости ст. 8 закона № 400-ФЗ устанавливает три обязательных условия : достижение установленного пенсионного возраста, наличие минимального количества стажа и ИПК. По новому закону изменения коснутся только нормативов возраста:
- в 2019 году его значение будет увеличено на 6 месяцев - т.е. 60,5 у мужчин и 55,5 у женщин ;
- далее в течение нескольких лет норматив будет ежегодно повышаться, пока к 2023 году он не будет доведен до окончательных значений - 65 и 60 лет (см. таблицу пенсионного возраста по годам).
Стоит отметить, что минимальные условия по ИПК и стажу в 2019 году тоже изменятся , но с проведением пенсионной реформы это никак не связано. Эти нормативы постепенно увеличиваются, начиная еще с 2015 года, пока не достигнут окончательных значений:
- по стажу - 15 лет к 2024 г. (ежегодное повышение на 1 год);
- по ИПК - 30 баллов к 2025 г. (ежегодное увеличение на 2,4 балла).
Так или иначе, такое ужесточение условий выхода на пенсию приведет к тому, что с каждым годом оформить выплаты станет сложнее , а количество новых пенсионеров будет уменьшаться. Собственно, с целью сбалансирования соотношения нетрудоспособных и трудоспособных граждан Правительство и решило приступить к реализации пенсионной реформы.
Сколько в России пенсионеров
Количество пожилых людей и их доля в структуре населения России непрерывно растут. И процесс демографического старения будет усиливаться:
- если в 2018 году доля населения старше действующего пенсионного возраста составит 25,5%,
- то к середине 2030-х годов она достигнет 30% при тех же пенсионных возрастах для мужчин и женщин, по базовому сценарию Росстата.
К началу 2023 года количество россиян старше пенсионного возраста впервые превысит половину от численности трудоспособного населения - говоря научным языком, коэффициент демографической нагрузки пожилых на трудоспособное население превысит 0,5 против сегодняшних 0,45.
Повышение пенсионного возраста до 65 лет для мужчин и до 60 для женщин позволит выправить демографический баланс: численность людей в трудоспособных возрастах к 2036 году станет больше на 12 млн человек, а коэффициент демографической нагрузки снизится примерно до 0,33.
Сколько в России пенсионеров в 2018 году
Если в начале 2011 года в России было 41,8 млн пенсионеров, то к 2018 году их стало 46 млн. При этом пенсионная реформа напрямую касается только получателей страховой пенсии по старости - сейчас таких пенсионеров насчитывается 36,3 млн.
Пенсионный возраст (таблица по годам)
С 1 января 2019 г. постепенно будет увеличиваться пенсионный возраст , достигнув который россияне имеют право оформить выплаты страховой пенсии по старости. До конца 2018 года такая возможность предоставляется мужчинам в 60 лет, а женщинам в 55, но уже с 01.01.2019 г. эти значения будут увеличены на 6 месяцев .
Постепенное будет производиться до 2023 года, когда будут закреплены новые нормативные значения - 65 и 60 лет соответственно.
Таблица пенсионного возраста по годам представлена ниже:
| Год | На сколько увеличится ПВ | ПВ | СВП | |
| М | Ж | |||
| 2019 | + 0,5 | 60,5 | 55,5 | 2019 / 2020 |
| 2020 | + 1,5 | 61,5 | 56,5 | 2021 / 2022 |
| 2021 | + 3 | 63 | 58 | 2024 |
| 2022 | + 4 | 64 | 59 | 2026 |
| 2023 и т.д. | + 5 | 65 | 60 | 2028 |
ПВ - пенсионный возраст; М - мужчины; Ж - женщины; СВП - срок выхода на пенсию по новому закону.
Необходимо отметить, что первоначальный законопроект, предусматривающий изменение периода трудоспособности граждан, содержал более жесткий вариант реформы - каждый год увеличение на 1 год (без права досрочного оформления на 6 месяцев раньше в 2019 и 2020 гг.), а также увеличение срока выхода на пенсию для женщин на 8 лет (т.е. с 55 до 63 лет) . Но в ходе рассмотрения проекта в Госдуме была принята поправка, смягчающая предложенные параметры (предложена она была Президентом В. Путиным).
Стоит также отметить, что в рамках новой реформы предусматривается дополнительное основание для оформления пенсии досрочно - такая льгота будет касаться многодетных матерей с 3 или 4 детьми. По новому закону для них пенсионный возраст устанавливается в значении 57 и 56 лет соответственно (а не в 60, как это будет предусмотрено для женщин на общих основаниях).
Выход на пенсию по годам рождения по новой пенсионной реформе
Определить, в каком году россиянин выйдет на пенсию в зависимости от года рождения, а также сколько необходимо при этом иметь лет стажа и количество пенсионных баллов, можно по таблице ниже:
| Мужчины | ДР | 1 п. 1959 | 2 п. 1959 | 1 п. 1960 | 2 п. 1960 | 1961 | 1962 | 1963 и т.д. |
| ПВ | 60,5 | 61,5 | 63 | 64 | 65 | |||
| Женщины | ДР | 1 п. 1964 | 2 п. 1964 | 1 п. 1965 | 2 п. 1965 | 1966 | 1967 | 1968 и т.д. |
| ПВ | 55,5 | 56,5 | 58 | 59 | 60 | |||
| Нормативы по: | стажу | 10 | 11 | 12 | 13 | 15 | ||
| ИПК | 16,2 | 18,6 | 21 | 23,4 | 28,2 | 30 | ||
| ДВП | 2 п. 2019 | 1 п. 2020 | 2 п. 2021 | 1 п. 2022 | 2024 | 2026 | 2028 и т.д. | |
Используемые в таблице сокращения: 1 п. и 2 п. - первое и второе полугодие соответствующего года; ДР - дата рождения; ПВ - установленный пенсионный возраст; ДВП - дата выхода гражданина на пенсию.
Таким образом, из представленной таблицы можно сделать вывод, что:
- В 2019 г.
(второе полугодие) смогут выйти на пенсию мужчины и женщины, которые:
- родились в первом полугодии 1959 и 1964 года соответственно;
- имеют как минимум 10 лет стажа и 16,2 накопленных баллов.
- В 2020 г.
(первое полугодие) возможность оформить выплаты будет у мужчин и женщин:
- родившихся во второй половине 1959 и 1964 г. соответственно;
- проработавших официально как минимум 11 лет и имеющих 18,6 ИПК.
- и т.д. по годам.
Постепенное увеличение нормативов будет происходить до тех пор, пока не установятся предусмотренные окончательные значения по новому закону - пенсионный возраст 65/60 лет, 15 лет стажа и 30 баллов.
Стаж для выхода на пенсию
Проведение Правительством пенсионной реформы с 2019 года не вносит никаких изменений в требования по стажу, а все корректировки в отношении этого условия начали производить гораздо раньше. Так законодательством (ч. 2 ст. 8 закона № 400-ФЗ) было установлено, что для выхода на пенсию в России необходимо иметь как минимум 15 лет страхового стажа . Но такая величина будет установлена не сразу, а путем ежегодного увеличения действующего норматива:
- До 2015 года чтобы стать пенсионером по старости достаточно было иметь 5 лет трудового стажа .
- В 2015 году , когда в России снова существенно поменялось пенсионное законодательство, необходимо было иметь как минимум 6 лет стажа . Причем было предусмотрено, что ежегодно это значение будет увеличиваться на 1 год, поэтому в 2016 г. требовалось наработать уже 7 лет, в 2017 г. - 8 лет и т.д.
- Всего запланированное повышение будет продолжаться до 2024 года , когда будет закреплен окончательный норматив - 15 лет .
Определить, сколько стажа необходимо иметь для пенсии в зависимости от года оформления выплат, можно по таблице, представленной ниже:
Таблица: Стаж для выхода на пенсию в России по новому закону
(2018 год и далее)
Напомним, что в страховой стаж включаются периоды, определенные законодательством:
- Периоды работы или иной деятельности на территории РФ, если в течение этого времени уплачивались страховые взносы в ПФР (ч. 1 ст. 11 закона № 400-ФЗ).
- Иные периоды, которые согласно ч. 1 ст. 12 закона № 400-ФЗ засчитываются в страховой стаж
:
- уход за детьми до 1,5 лет (в общей сложности не более 6 лет);
- уход за ребенком-инвалидом, инвалидом1-ой группы или лицом, достигшим 80 лет;
- прохождение военной службы или иной приравненной к ней службы и другие.
С 2019 года начнет действовать новая льгота, которая будет предоставляться гражданам с длительным стажем трудовой деятельности - 42 года у мужчин и 37 лет у женщин. Для этих лиц можно будет оформить выплаты на 2 года раньше срока (относительно нового пенсионного возраста - в 63 и 58 лет соответственно).
Сколько баллов нужно для пенсии
Для того, чтобы оформить выплаты пенсии, необходимо также иметь достаточное количество пенсионных баллов (ИПК), которые формируются за счет уплачиваемых в ПФР страховых взносов. Частью 3 ст. 8 закона № 400-ФЗ предусматривается минимально необходимое количество ИПК в размере 30 баллов .
Однако переход к такому нормативу осуществляется постепенно с 2015 года по следующему графику:
- В 2015 году необходимо было иметь 6,6 баллов . С каждым годом норматив увеличивается на 2,4, а это значит, что в 2016 г. нужно было иметь 9 баллов, в 2017 г. - 11,4.
- Переходный период завершится в 2025 году , когда минимально необходимое значение ИПК будет закреплено на уровне 30 баллов .
Определить, сколько баллов нужно для пенсии в течение предусмотренного переходного периода можно, воспользовавшись данными таблицы:
Таким образом, чтобы стать пенсионером в 2019 году, необходимо будет иметь как минимум 16,2 ИПК . Если пенсионных баллов будет недостаточно, то оформить пенсию он сможет только после достижения необходимых показателей. Стоит помнить, что они ежегодно повышаются, а параллельно увеличиваются и требования к стажу и возрасту.
Таблица выхода на пенсию с 2019 года в районах Крайнего Севера
По старому закону северяне имели право оформить пенсию по старости на 5 лет раньше общеустановленного срока - женщины при достижении 50 лет и мужчины в возрасте 55 лет. В новом законе для них эта разница будет сохранена, однако браться она будет относительно нового пенсионного возраста (то есть с учетом общего повышения на 5 лет).
Т.е. нормативный возраст для этой категории россиян будет увеличен до 55 и 60 лет (соответственно женщинам и мужчинам), при этом также будет предусматриваться переходный период, когда период трудоспособности будет плавно увеличиваться до достижения окончательных значений в 2023 году у женщин и мужчин:
| Женщины / мужчины | Год выхода на пенсию | ||
| Год рождения | Пенсионный возраст по новому закону | по старым нормативам | по новому закону |
| 1969 / 1964 | 50.5 / 55.5 | 2019 | 2019-2020 |
| 1970 / 1965 | 51.5 / 56.5 | 2020 | 2021-2022 |
| 1971 / 1966 | 53 / 58 | 2021 | 2024 |
| 1972 / 1967 | 54 / 59 | 2022 | 2026 |
| 1973 / 1968 | 55 / 60 | 2023 | 2028 |
Для мужчин 1964-1967 г.р. и женщин 1969-1972, работающих в условиях Крайнего Севера, будут устанавливаться промежуточные значения пенсионного возраста - «период трудоспособности» для них в зависимости от года рождения будет повышен на 0,5-4 лет . Для мужчин, родившихся в 1968 г. и позже, и женщин, начиная с 1973 г.р., будет установлено окончательное значение сроков выхода на пенсию - соответственно 60 и 55 лет .
Во сколько лет будут уходить на пенсию учителя и медработники?
Ранее для досрочного выхода на пенсию медикам и учителям необходимо было получить специальный трудовой стаж (от 25 до 30 лет в зависимости от места работы). По новому закону после завершения «переходного периода» получить право на досрочное оформление этим категориям работников можно будет только через 5 лет после приобретения необходимого стажа.
При этом увеличение также будет происходить поэтапно: ежегодно срок досрочного назначения будет переносится на 1 год (кроме первых двух лет - 2019 и 2020 гг.), пока не будет установлено окончательное значение в 5 лет (в 2026 г.) .
Соответствующие изменения, предусмотренные в новом законе, можно проиллюстрировать следующей таблицей:
Примечание: ** - Значения указаны с учетом досрочного выхода на пенсию на 6 месяцев раньше предусмотренного срока - такая поправка была предложена В. Путиным и поддержана Госдумой.
Таким образом, для тех учителей и медработников, кто приобретет необходимый трудовой стаж в период с 2019 по 2022 года, выход на пенсию будет перенесен на срок от 0,5 до 4 лет. При получении необходимого льготного стажа в 2023-ом году и позже, выйти на пенсию досрочно можно будет только через 5 лет (то есть соответственно в 2028 году и позже).
Ответы онлайн-консультанта на вопросы пользователей
Пенсия иностранным гражданам в РФ при отсутствии страхового (трудового) стажа:
- В 1983 году я приехал из Казахстана. Все это время постоянно проживаю на территории Кировской области. Работаю у частного предпринимателя. Официально на работу оформлен не был. В этом году я получил вид на жительство. В 2017 году мне исполняется 60 лет. Буду ли я получать какую-нибудь пенсию? Куда мне обратиться с этим вопросом?
Ответ:
- В данном случае Вам может быть назначена социальная пенсия по старости, но необходимо документально подтвердить факт постоянного проживания в РФ. Следует заметить, что социальная пенсия назначается при достижении мужчинами 65 лет . Страховая (трудовая) пенсия не может быть начислена, так как Вы официально не были оформлены, и Ваш работодатель не уплачивал за Вас страховые взносы, тем самым нарушая закон. Таким образом, к 60 годам пенсионные выплаты Вам не полагаются. При достижении необходимого возраста для назначения пенсии со всеми необходимыми документами необходимо обратиться в территориальный орган ПФР или районный Многофункциональный центр.
Учет периодов ухода за ребенком при назначении и перерасчете пенсии:
- Добрый день! Слышала, что с принятием нового Закона «О страховых пенсиях» увеличился период ухода за детьми, включаемый в расчет пенсионной выплаты. Как именно будет осуществляться данный перерасчет? Необходимо ли обращаться в ПФР с таким заявлением?
Ответ:
- Действительно, по-новому законодательству в страховой стаж засчитываются и иные периоды, к числу которых относится время ухода одного из родителей за каждым из детей до полутора лет, но не более шести лет в общей сложности. На основании имеющихся у специалистов ПФР документов в пенсионных делах граждан такой перерасчет осуществлен с 1 января 2015 года в беззаявительном порядке. Если в Вашем выплатном деле отсутствуют документы, подтверждающие уход за детьми, то необходимо обратиться в районное управление ПФР и представить свидетельства о рождении всех детей. Проверив выгодность для Вас расчета с учетом включения таких периодов в страховой стаж, специалисты клиентской службы предложат Вам написать соответствующее заявление. Выплата суммы пенсии в увеличенном размере будет производиться со следующего месяца после подачи всех необходимых бумаг.
Заключение
С учетом параметров реформы, повышение пенсионного возраста затронет практически всех россиян , которые до 2019 года еще не успеют выйти на пенсию по старым нормативам, еще действующим в 2018 году - это 60 лет для мужчин и 55 лет женщин (за исключением некоторых льготных категорий работающих граждан, которых эта реформа вообще не коснется).
Принятый новый закон никаким образом не повлияет на нынешних пенсионеров, а также лиц, которые уже имеют право на оформление страховой пенсии до конца 2018 года. Даже напротив - в Правительстве отмечают, что они являются основными выгодоприобретателями от проводимой реформы - столь болезненное для россиян изменение позволит в 2019-2024 гг. ежегодно увеличивать размер пенсий в среднем на 1000 рублей (то есть индексация будет проводиться выше, чем сейчас - то есть изначально выше уровня инфляции за прошедший год).
В начале лета был обнародован проект закона о повышении возраста выхода на пенсию (далее также ПВ). Согласно документу предполагается, что нынешние работники для получения страховых пенсий будут уходить на заслуженный отдых позже, чем это было ранее. Возраст будет увеличен не сразу, причем некоторые категории граждан не попадают под нововведения.
На сколько повысят пенсионный возраст в России
Согласно законопроекту повышение ПВ начнется уже с 2019 г., причем сам процесс будет происходить постепенно. По предварительным планам ежегодно возраст выхода граждан на пенсию будет увеличиваться на один год. По итогам пенсионной реформы должен быть достигнут следующий результат:
- к 2028 г. возраст для получения страховой пенсии будет увеличен для мужчин с нынешних 60 до 65 лет;
- к 2034 г. ПВ для женщин составит 63 года (сейчас – 55 лет).
Затронут новшества и получателей социальных пенсий. Для тех граждан, кто не смог накопить необходимый страховой стаж, довольствие будет назначаться при достижении:
- 70 лет – для мужчин;
- 68 – для женщин.
Нормативно-правовое регулирование
Вопросы, связанные с повышением ПВ в России, подымались неоднократно, но до сих пор не находили должного отклика. И вот в июне 2019 г. Правительство представило законопроект под номером 489161-7, согласно которому предполагается:
- поэтапное повышение ПВ относительно старых нормативов с января 2019 года;
- выходить на заслуженный отдых женщины будут после 63, а мужчины – при достижении 65 лет;
- нововведения первоначально коснутся мужчин 1959 и женщин 1964 годов рождения;
- переходный период установлен в срок до 2034 года;
- соответствие индивидуального пенсионного коэффициента необходимому минимальному значению;
- определены основные категории россиян, которые не попадают под реформу;
- стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию, будет поэтапно увеличен до 60 лет для мужчин и до 58 – для женщин;
- ПВ государственных служащих будет увеличиваться с 2020 г. с шагом в один год и впоследствии сравняется с общеустановленным.
Законопроект был направлен в регионы, экспертам, в Совет Федерации. На сегодняшний день пришли ответы от 78 регионов, причем ни один из них не содержит отрицательного отзыва, но имеются замечания и предложения. 17 июля поправки рассмотрел Комитет Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов.
19 июля в первом чтении обсуждение начнется в Госдуме в расширенном формате. Предполагаются выступления членов профильного комитета и комитетов-соисполнителей. Независимые депутаты и представители всех четырех фракций смогут задать все интересующие вопросы.
С какого года будет повышен пенсионный возраст
Законодательная инициатива предполагает поэтапное увеличение периода трудоспособности.
Под действие новшеств попадают:
| Год выхода на заслуженный отдых |
||||
| Год рождения | Возраст выхода на пенсию в соответствии с законопроектом, лет | Год рождения | Возраст выхода на пенсию в соответствии с законопроектом |
|
Обратите внимание, что согласно таблице для мужчин 1959-1962 и женщин 1964-1970 гг. р. установлено промежуточное, а не окончательное требование по возрасту. Это означает, что при достижении данного значения они вправе оформить пенсию по старости.
Кому не грозит повышение пенсионного возраста
Пока еще не повысили пенсионный возраст в России, но стоит ожидать, что законопроект получит одобрение и закон будет подписан Президентом. Вместе с тем некоторые категорий граждан не попадают под действие пенсионных нововведений. К перечню льготников относятся.
3 октября 2018 года новый закон о пенсионном возрасте в России № 350-ФЗ был подписан Президентом и официально опубликован на государственном портале правовой информации. Неделей ранее он был принят депутатами Госдумы в третьем, окончательном чтении, с учетом многочисленных поправок (основные из них были предложены Президентом и направлены на смягчение последствий пенсионной реформы). Закон вступает в силу уже с 1 января 2019 года .
К реализации реформы приступят уже с 1 января 2019 года
, при этом все изменения будут производиться поэтапно - с постепенным увеличением «возраста трудоспособности» ежегодно на 1 год
, кроме первых двух лет реформы, когда будет предусмотрен льготный выход на пенсию (на полгода раньше). Таким образом, новые нормы пенсионного возраста будут окончательно установлены в 2023 году для мужчин и женщин.
Пенсионная реформа в 2019 году
Подготовленный и одобренный закон содержит целый комплекс изменений в пенсионном законодательстве России, касающихся следующих видов пенсий:
В рамках пенсионной реформы предполагается корректировка с 2019 года и в отношении досрочных пенсий:
По всем этим видам пенсий в той или иной форме будут пересмотрены требования к возрасту возникновения права на их получение. Корректировка начнется с 01.01.2019 года
и будет происходить путем поэтапного повышения возраста до предусмотренных новым законом нормативов.
Рассмотрим более подробно каждое из предлагаемых изменений (по видам пенсий и категориям их получателей).
Рассмотрение законопроекта
Основное изменение, которое предлагалось этим законопроектом в его исходной редакции - это увеличение c 2019 года возраста выхода на пенсию до 63 для женщин и 65 лет для мужчин (сейчас составляют соответственно 55 и 60 лет). Однако президентскими поправками эти параметры закона были скорректированы. Президент предложил следующие основные меры по смягчению пенсионной реформы:
- снижение верхней границы пенсионного возраста женщинам с 63 до 60 лет (т.е. повышение будет не на 8, а на 5 лет);
- возможность выйти на пенсию на 6 месяцев раньше предусмотренного законом срока в течение первых двух лет (т.е. для тех, кто по старому закону должен был выйти на пенсию в 2019 и 2020 году );
- смягчение условий досрочного выхода на пенсию на два года раньше , чем это предусмотрено новым пенсионным возрастом - сделать это можно будет при наличии ;
- возможность льготного оформления пенсий , воспитавших не только 5 детей, но и 3-4 (за троих детей - выход на пенсию на 3 года раньше установленного срока, за четверых - на 4 года).
Увеличение пенсионного возраста для выхода на страховую пенсию по старости
В рамках предложенного Правительством законопроекта предусмотрено поэтапное повышение возраста выхода на пенсию, при достижении которого будет назначена (которая с 2015 года теперь называется «страховой»). С учетом предложенных корректировок Президента В. Путина предусмотрено закрепление возраста на уровне 60 и 65 лет для женщин и мужчин (т.е. увеличение будет одинаковым и составит 5 лет).
Производить изменения предлагается ежегодно, увеличивая значение пенсионного возраста: ежегодно на 1 год в течение переходного периода, но с некоторыми корректировками:
- в период с 2019 по 2020 г. можно будет выйти на полгода раньше установленного срока;
- с 2021 года до окончания переходного периода (т.е. до 2023 г.) значение возраста будет увеличиваться на 1 год.
Определить, в каком году гражданин сможет оформить пенсию по старости, можно исходя из данных таблицы.
Таблица - Пенсионный возраст в России с 2019 года (закон с учетом принятых поправок, предложенных В. Путиным)
| Год выхода на пенсию по старому закону | Пенсионный возраст по новому закону | Год выхода на пенсию по новому закону | |
|---|---|---|---|
| Мужчины | Женщины | ||
| 2019 | 60 + 0,5 | 55 + 0,5 | 2019 и 2020 |
| 2020 | 60 + 1,5 | 55 + 1,5 | 2021 и 2022 |
| 2021 | 60 + 3 | 55 + 3 | 2024 |
| 2022 | 60 + 4 | 55 + 4 | 2026 |
| 2023 | 60 + 5 | 55 + 5 | 2028 |
Необходимо отметить, что эти изменения никак не повлияют на тех, кто уже на пенсии - они ориентированы только на будущих пенсионеров, которые еще не оформили пенсию по старости по действующим в 2018 году нормативам (55 и 60 лет).
Таким образом, первыми предусмотренные изменения коснутся женщин 1964 г.р. и мужчин 1959 г.р. - они смогут выйти на пенсию только во втором полугодии 2019 и первом полугодии 2020 года. Женщины 1965 г.р. и мужчины 1960 г.р. смогут выйти на пенсию во второй половине 2021 и первой половине 2022 года. Таким образом, под изменения подпадут только те граждане (женщины и мужчины), которые на 2018 год имеют возраст младше 55 и 60 лет .
Закон предусматривает небольшую «компенсационную меру» за столь непопулярное решение: работникам, право выхода на пенсию будет предоставлено на 2 года раньше установленного пенсионного возраста
. Такое снижение предусматривается для женщин, имеющих стаж более 37 лет
, при условии достижения 55 лет, и для мужчин, имеющих стаж более 42 года
, при достижении 60 лет.
